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    資本只看到了聯(lián)萌寵物醫(yī)院的位置好、老顧客多，收購之后就會(huì)賺到。

    但是他們不明白為什么好。

    如果收購之后，他們把工資降低，聯(lián)萌的服務(wù)還會(huì)這么好嗎？

    醫(yī)院的員工也要吃飯、也有交際、也有家人要照顧，不可能拿著5000塊的工資干著一萬的活。

    雖然大家很喜歡寵物，但是大家喜歡錢也是真的。

    退一萬步講，就算真的被收購后降薪，店里的幾個(gè)員工也不可能故意怠慢寵主和小動(dòng)物們。

    但是，如果你想讓員工拿出120%的熱情去服務(wù)，是不可能的。

    比如夜里住院需要人陪護(hù)的動(dòng)物，連鎖醫(yī)院是要求每隔2小時(shí)看一次。

    而聯(lián)萌的助理能保證30分鐘巡視一次。

    當(dāng)然，這是因?yàn)橛?00塊錢的陪護(hù)費(fèi)用。

    連鎖醫(yī)院很多都是沒有陪護(hù)費(fèi)的，屬于義務(wù)熬夜加班……

    然后白天讓你睡一覺，第二天繼續(xù)上班。

    美其名曰上班時(shí)間一樣長，但熬夜班和上白班能一樣嗎？

    這就是老板手里悲催的打工人。

    有人會(huì)說，人家給你工資，你替他干活天經(jīng)地義。

    但是也應(yīng)該成正比才對(duì)，多勞多得才是理所應(yīng)當(dāng)?shù)摹?

    而聯(lián)萌不但能做到有500的陪護(hù)費(fèi)用，而且第二天還能休息半天。

    也就是說今天晚上夜班，后天下午才上班。

    所以，幾個(gè)助理很有上班動(dòng)力，陪護(hù)都搶著來，尤其是李英奇最勤快。

    待遇，這是個(gè)很現(xiàn)實(shí)的問題。

    濱海這個(gè)地方，是工資稍微低一點(diǎn)就無法待下去的夢想城市。

    聯(lián)萌的幾位助理都想留在這里，希望有一天能在這里安家落戶。

    她們也想要更好的生活。

    當(dāng)然，徐行也這么想，雖然他現(xiàn)在的工資每個(gè)月打卡兩萬多，年底獎(jiǎng)金也不少。

    但是，這工資也是最近幾個(gè)月慢慢漲上來的，他剛畢業(yè)那半年，根本沒存到錢。

    尤其是剛買了新車，現(xiàn)在都得靠家里接濟(jì)……

    但即使沒錢，徐行也想盤下聯(lián)萌，實(shí)在是機(jī)會(huì)難得。

    徐行相信，他要是盤下聯(lián)萌，幾個(gè)同事的工作積極性肯定會(huì)更高。

    因?yàn)樗屠显洪L一樣，從來都不是吝嗇的人。

    老院長寧愿每個(gè)月少賺錢，都要提高他們的待遇。

    徐行接手后，待遇只會(huì)增不會(huì)降。

    畢竟現(xiàn)在有系統(tǒng)，如果醫(yī)院營業(yè)額再降低，那丟人丟到劉姥姥家了。

    一頓飯，在聊天中結(jié)束。
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