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    最主要的是，

    一旦有考核團提出金色椰傘酒店考核意見，考核委員會將第一時間召開討論會議，

    在對考核報告進行初步的分析和處理后，

    協會將聘請至少三組的高級酒店考核團，對申報酒店的資格和具體情況進行交叉考核。

    如果通過考核、一切皆大歡喜。

    協會多了一座白金級五星酒店。

    而如果幾家高級酒店考核團的綜合評定結果，判定酒店不具備金色椰傘的資格的話，

    雖然評定結果對于酒店沒有任何影響。

    可是對于提出申報的考核團，

    協會將會對其酒店專業考核能力和酒店等級評定行業規范的掌握情況進行再次培訓和測試。

    只有通過測試，才能恢復考核員的身份，

    繼續開展考核工作。

    這樣一來，就徹底杜絕了一些酒店想要買通考核員，為自己贏得噱頭和眼球的做法。

    并且節省了評定的人力資源和時間成本。

    ……

    陳楠有些坐不住了，“老柳，你冷靜冷靜！”

    “評定的事情還不急，可以等過幾天我們再一起好好商量商量。”

    他與禿頭男子不同。

    禿頭男子在酒店已經住了快小半個月，對酒店的各項情況都很了解。

    可是他和興玥兩個人都是今天下午才到的，對酒店還沒有深入的熟悉和認識。

    另外一位大神更別說了。

    來了到現在就一直憋屋里寫書。

    恐怕對于酒店的相關信息了解還只僅限在最表面的第一層。

    他們現在連酒店能不能通過考核都沒有最終確定，

    就突然提出要評定金色椰傘等級，

    這跨度實在是太大了！

    禿頭男子不置可否，只是伸出手隨意歡迎二位檢查。

    畢竟他已經鮮明的表達了自己的態度，

    至于其他人同不同意，那都不是他考慮范圍之內了。

    見此情形，興玥和陳楠對視一眼，彼此在眼神中看見了難色。

    雖然酒店的評定等級，是要考核團綜合考量四個人的評價才給出結果。
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