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    杭城，億達地產售樓處。

    外界氣氛十分的火爆，人山人海。

    與此同時辦公室內也正在開展著一場密談。

    原先只有江城和姜陽陽，但陸陸續續又進來了幾個負責人。

    至于為什么這些人能進來。

    一方面，他們跟著江城打拼已經許久了，在忠誠度方面不用擔心。

    另一方面，經歷一場聯賽并不是姜陽陽一個人可以做到的,    她可以作為一個總負責人存在，但是，人的精力是有限的，她不可能任何事情都做到親力親為。

    因此，給她搭建一個有執行能力的領導班子，就勢在必行。

    就像當初江城崛起的時候，也是擁有了原先領導班子的體系,    否則憑借他一個人，哪怕能力再大也無法運轉。

    辦公室內的幾個人就是這幾天江城考察過的人。

    這些日子在姜陽陽處理線下比賽事宜的時候，江城也沒有閑著，他特別將整個公司的內部人員梳理了一下，找尋出一些有能力又忠心的人。

    這些人都是可以予以大任的。

    而且，借著這些時間，他初步在公司內部建立了一個監察體系，畢竟是即將將權力放出去，他也不可能萬事具知，因此一套完善的監察系統很有必要。

    雖說之前已經大致建立了，但是隨著公司越來越大，他也在不斷的完善這些制度。

    “具體的大致內容就這些了，你按照我的思路往下做吧，這件事情結束之后就開始著手聯賽的進行。公司內部會全力給予你支持的，畢竟他關乎著以后公司的路該怎么走。”

    江城面帶笑容的開口總結。

    “這件事情就全權交給你了，放手去做吧。對于你辦事，我還是很放心的。”

    江城鼓勵道。

    為什么將這些事情都交給姜陽陽呢？

    其實江城自己也考慮到，平時公司對外的一些事宜都是由她組織的,    在組織能力這一方面他很放心。

    并且，像公司類似的活動都需要不足的組織能力,    而姜陽陽就成了一個很好的選擇。

    要知道平時這些事情都是他全權負責的，這花費了他大量的精力。

    越是往后走，江城越是感覺到吃力，每件事情都需要自己的親力親為，尤其是在去jx市考察的那段時間，他真正意識到了整個公司不能只依靠自己，他再強大也只是一個人，面對太多的事情肯定會分身乏術。
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