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    “經理，我不又不是傻子，而且我也不是沒有人，您說是不？”

    不把他的諷刺當事，蘇嘯嘯一句探底的話，令談世超忽然一怔。

    猛然回想起，此前蘇嘯嘯就受到眾多高管重視，這里當然有能力的原因，可吳奔月還破天荒給了他十佳員工，那天自己見到神威副總裁，對方也是有意無意的詢問了蘇嘯嘯的表現。這一下談世超覺得，蘇嘯嘯可能是得到了什么內部消息，立刻問道：“嘯嘯，你是不是聽到什么風聲了？”

    “這個我不能說，經理。”

    蘇嘯嘯故作神秘，那樣子就好像說，有人給我交底了。

    引得談世超立刻覺得自己抓到了核心小秘密：“哎呀，嘯嘯，有什么不能說的。這個部門里，我最看重你了，否則我們怎么可能給你申請十佳員工。”

    “果然進套了。”

    蘇嘯嘯立刻開啟忽悠模式：“經理，我只能說您剛才說得對，副經理確實不是公司的常設崗位。這里面有很大一部分原因是成績。但我跟您這么說吧，一部之所以有副經理這個職務，卻也不簡單是因為成績。”

    “那是因為什么？”談世超一驚，覺得這小子了解內情。

    蘇嘯嘯看他一提一部，一臉擔憂，于是故意加碼道：“因為樊清明要在方方面面壓制二部。在人事的名額上就更是了。他要在部門合并之前，把自己一部的架子，變得超過二部，才好在未來合并中得到好處。”

    聽他這么說，談世超瞬間恍然大悟。這才理解為什么樊清明當初竭力弄個副經理出來，看來是處處針對我們二部啊！立刻問蘇嘯嘯：“這是誰給你說的啊？”

    “經理，您覺得我合適說嗎？”

    蘇嘯嘯一旦開啟了忽悠模式，就停不下來了。

    談世超聽著，竟然一時沒法多說，只好道：“還有什么消息嗎？”

    “我只能說如果兩個部門合并，依照目前的狀況，一部一定是主體。到時候您可能連個副總監都做不了。”

    蘇嘯嘯說，看談世超皺著眉，猜他的心情跌入了谷底。

    不過蘇嘯嘯覺得這還不夠，隨即又故意放大他的恐懼：“您甘愿給樊清明做部門經理嘛？而且一部那些經理怎么辦呢？尤其現在的副經理蔡金發，要按理說，他很可能會做副總監的。”

    “你是說老板真的要合并了是嗎？”談世超已經六神無主了。

    “我只能說，您得小心了。”蘇嘯嘯的話極具誘導性，但又模棱兩可。

    “呃……”

    這下談世超徹底不淡定了，本來他也知道這件事，所以才著急在比稿中取得優勢地位。可現在經過蘇嘯嘯這么一暗示，他意識到部門合并就在眼前。以前自己還想著，反正部門也沒成績，公司又沒有這個崗位，自己當然可以不申請。

    但如今看來，這樣是不行了，想到這里他又問道：“嘯嘯，你說的話，可當真？”

    “經理，您愿意每天被樊清明那條狗訓嗎？”蘇嘯嘯不回他，而是換了個話題。

    “當然不愿意了，誰愿意看到那條狗啊！”談世超越變越真誠了，直白起來，說樊清明就是條狗，又道：“而且你看看他那副小人得志的樣子，你喜歡他嗎？他要是當了總監，咱們二部還不被踩死啊！”

    看他一副不服不忿的樣子，蘇嘯嘯明白戰線終于統一了，時機終于成熟了。
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