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    就這樣，又過了幾天。

    廠里第一波小亂子出現了，白昊有預料會發生，所以就沒去。

    劉銳準備將兩班倒改成三班倒，廠里直接炸鍋了，超過三百名上晚班的女工直接把劉銳堵在辦公樓討說法。

    “憑什么減少我們的工時，加班四小時，加班漲五成工資。加班四小時，我們多拿一塊六毛錢獎金，不能減我們的工時。”

    “對，不能減?！?

    事不大。

    白昊不意外。

    劉松嵐都被驚動了。

    親自跑來，向所有女工寫保證書，保證不減工時，依舊執行兩班倒的政策，但希望所有人愛護身體，千萬不要帶病上崗，更不要勞累過度。

    當下就有人反駁了。

    這不是笑話嘛，當初自己父輩們為趕進度，每天工作十六個小時，那時候標兵就是這樣，現在才加班四小時，也配說累。

    這話，引得無數人應援。

    九分廠內，白昊品著茶，翻著報紙。

    秦科電那邊工友請愿的事情很快就傳了過來，這么大的事情，作來外貿訂單管理小組是要知曉，而且還要備案，同時也會前往調查，看看廠領導有沒有失職，有沒有人惡意煽動工友們等等。

    白蕠放下電話，找到了白昊：“你今天特意沒去，是不是事先知道點什么？”

    “恩，我事先知道，今天會通知兩班倒改三班倒，所以我就沒去?？隙〞鹪S多職工的不滿?！?

    “為什么？”

    “還為什么呢，兩班改三班，一個人每月少掙多少錢，算一算就知道了?！?

    白蕠心中一算。

    還真是，不算不知道，一算嚇一跳。

    一個月少掙五十至七十塊。

    就這工資數，找劉銳拼命都在情理之中。

    白昊說道：“依現在的工資制度，食宿廠里管，每個月就是凈掙的。在活忙的時候，每天加班四小時，我算了一下，實際是日工資的一點七五倍，說兩倍的是數學沒及格。然后加班期間，實際獎金是三班倒獎金增加一半。”

    五十塊最低，六十塊是正常，六十五算優秀的那一類。
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