第(2/3)頁

    某公司的高管才剛剛離職，匯眾已經有個崗位在等著它。

    匯眾的人才系統，就像匯眾近些年的投資戰績一樣，只能用牛逼兩個字形容。

    而實際上，在方哲自己看來，外界實在對匯眾的人才系統有點過于神化。

    匯眾對接了數十家招聘網站的信息倒是不假，但匯眾招攬人才的效率之所以高，主要還是得益于對大數據的挖掘和ai系統的不斷優化。

    從目標人才的性別，年齡，教育經歷，職業經歷，籍貫信息甚至各種網上的碎片信息，推斷出相對符合招聘要求的人才。

    匯眾人才系統不斷做的是提高招聘人才的效率，起碼hr不用去各大招聘網站蹲守這一點，就足以將效率提高一大截。

    現在匯眾愿意把這套人才系統對外公開，由不得不少開發者開心。

    …

    匯眾全球開發者大會落幕了，但是匯眾在這次大會上發布的內容，卻引起不少業內人士和網友的熱議。

    憑借與李世石的世紀之戰，阿爾法已經在全球人盡皆知。

    阿爾法的強大運算能力，為全球眾多中小型互聯網公司，甚至許多大型互聯網公司羨慕不已。

    也唯有壕氣的匯眾，才有那么多錢和數據，去喂養阿爾法不斷學習訓練，不斷成長。

    現在匯眾對外開放阿爾法的算力，那么許多中小型互聯網公司，將擁有了跟大型互聯網公司一較高下的實力。

    除了阿爾法之外，最后外界矚目，并且在全網瘋傳的，便是那段自動泊車的直播視頻。

    當全球網友們看著那輛低調的大眾帕薩特小黑，猶如有老司機駕駛一般接二連三轉過幾個環形車道車道進入底下車庫，并且最后穩穩的停在停車位上時。

    每個人都被驚呆了！

    “跪了，匯眾的無人駕駛技術，比我這個開了10年車的老司機都強！”

    “最后的鏡頭太絕了，一把就進庫不說，停的還絲毫不差，兩邊的距離完全等寬，誤差不超過1毫米。。。這還是人嘛？”

    “不是人，是機器人！”

    “絕了！我仿佛已經看到了上班路上睡一覺就到了公司的未來！”
    第(2/3)頁