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    業務部。

    “我烤！”業務員王云龍從凳子上一下子跳了起來，“我師父真的成了我們老板了？”

    行政部四大美女之一的余美華：“王云龍，其實我也不敢確定，不過孫姐是這樣對我們說的。她已經去過了老板辦公室，青白和李恒總經理在以前沈姐賈總的辦公室里，青白坐在辦公桌后面，李恒總經理站在辦公桌前面，好像青白在對李恒總經理訓話的樣子。”

    “李總那么強勢的人也會被我師父訓話？”王云龍激動興奮，“我烤，以前沈姐和賈總都不敢對李總說一句重話，長期被李總壓一頭——嘿嘿，哈哈，呵呵，新老板上任三把火啊，還是他嗎的我師父是真牛筆有脾氣，業務能力無人能及的他就是不一樣，一個字：強！再加一個字：服！”

    業務部經理張勇則是張大了嘴一時間合不攏，他的眼神都變得呆滯。

    青白是他手下的兵，最好的那個兵。可現在余美華說青白成了買下尚美公司的新老板。

    當然在以前青白要是肯做業務部經理，也輪不到張勇。

    青白也曾經帶過張勇一段時間——跑樓盤現場抓客戶。

    張勇知道青白不肯做業務部經理，主要是為了自由，他無法接受每周周日下班后的深夜經理會議。

    裝修市場做業務賺的錢主要是靠業績提成，沒有什么高額的底薪。公司業務成績第一的青白，每個月工資都比他高。青白不肯拿部門經理的兩千保底底薪，他寧愿拿六百的保底底薪，卻能有更多的自由時間去賺取高額的業務提成。

    業務部經理的雜事是比較多的，至少每個工作日都必須前來打卡不遲到。如果業務部經理遲到打卡，全業務部的員工的眼睛都會盯著他。

    而一名業務員就完全不同了。青白基本是每天都會打卡遲到，但就沒有業務員會盯著他。行政部經理孫晗長期為青白打卡保全勤，整個業務部也沒有任何人表現出不滿。

    但要是青白是經理，那就有點太招人眼睛了！

    相比起做業務部經理，張勇明白青白更愿意做一個自由自在的業務員。他每天只需要在公司冒頭一下，下午下班時間都從不回公司再報到。

    *

    行政部美女余美華帶來的消息令整個業務部里一陣騷動！

    男女業務員們議論紛紛，都不敢相信同事青白突然一下子變成了他們的老板。

    尚美業務部分兩個小部門，一個是交房時間點上跑樓盤的業務員，以男生為主；一個是電話營銷的業務員，以女子為主。業務部最近在開始新增第三個部門：網絡營銷部。

    兩個分部的員工都在同一個辦公區域辦公，目前兩個部門的員工有業務交叉融合的趨勢：打電話的女生們也在嘗試在業主交房的時間點去跑樓盤，而跑樓盤的男生們也在嘗試坐在業務部的卡座里抱著一疊業主信息資料挨個給業主打電話。
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