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    因為集團問題太多，主營項目還不是丁云感興趣的行業，她實在懶得在這方面費什么心思，所以索性直接把先前幫她獲得遺產的那幾個股東找了過來。

    問他們愿不愿意接手這個集團。

    她可以低價把股份都賣給他們。

    現金不夠還可以分期付款。

    反正她不想為這爛攤子操心，她既不缺錢，又沒把李家傳承下去的信念。

    費這事干啥？

    那幾個股東年紀都不小了，年紀最小的都四十八了，最大的都快入土了。

    所以也沒什么奮斗的心思。

    一時之間，這李氏集團倒是跟燙手山芋似的，雖然資產不少，但還真沒啥人愿意接手，幾個股東全都十分猶豫。

    雖然沒有直接說不愿意，但顯然并不是很情愿，只表示要回去商量商量。

    面對這種情況，丁云是立刻曉之以情動之以理的，開始了自己的勸說，譬如你們自己年紀大了，沒精力管公司之類的，你們不是還有子孫嗎，你們子孫難道就不想奮斗下，把家族發展壯大。

    小股東終究沒有大股東舒服啊，很多想法只有做了大股東才能實行不是。

    這一類的話丁云說了很多，說的那幾個股東都隱隱約約有些心動，但只是因為資金問題，還是拿捏不準的時候。

    丁云又趕緊放了最后的大招，那就是她可以把集團拆分開來，反正李氏集團又不是只有一個營業項目，把幾個營業項目分割開來，不但經營項目更加精確了些，他們出的錢也會相對減少些。

    再加上丁云愿意給折扣之類的。

    對于他們而言。

    這么做就沒那么傷筋動骨了。

    經過丁云這么一勸說，剩余的股東基本都心動了起來，特別是在丁云許諾可以按現在的股價打七折，把自己的股份賣給他們后，他們便更加的心動了。

    于是緊接著最大的問題就不是買不買丁云的股份了，而是誰買哪一個分公司，賺錢多利潤大的分公司誰都想要。

    虧本的誰都不想要。

    那幾個股東可不就還得繼續爭。

    好在這跟丁云無關，她特地給了幾天時間讓他們爭吵，等他們吵出一個具體結果之后，這才進行接下來的交易。
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