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    “董事長這么說，想必也是因為那小子臨走前，帶走了一只二階赤火猴吧！這件事我倒是有另外一種看法！”

    馬副總不慌不忙的請韓董事長坐下。

    “哦，說說你的高見！”韓董的眼睛微瞇。

    “他一個剛畢業不到半年的毛頭小子，絕不可能真有那么大的本事。別說是他，便是整個ll市也沒有人能夠接二連三的培育出二階赤火猴。”

    聽了馬副總這話，韓董事長微微點頭。

    馬副總以篤定的語氣接著道“那小子上次能夠幫助公司培育出一只二階赤火猴，是機緣巧合，他正好能聽懂猴語，知道赤火猴需要什么幫助。而這次他自己偷偷培育出一只，性質就惡劣了。說明這人品德敗壞，肯定利用研究員的身份，發現那只母赤火猴馬上就快要進階了。

    然后趕緊把它買了下來。

    不然怎么可能剛買回去飼養十幾天就順利進階了？

    他這是光明正大的占公司便宜。

    這樣的人不開除，天理難容。

    公司也肯定會遭受更大的損失。”

    聽完馬副總的分析后，韓董事長并沒有表態。

    而是反問道“既然他一個僅工作幾個月的研究員都能發現那只赤火猴馬上就能進階，你和其他人怎么沒能發現呢？”

    一句話，把馬副總問得臉都漲紅了。

    “這，這……我不是因為公司的業務需要，正好出差采購赤火猴去了嘛！這才被那小子撿了個便宜。至于赤火猴研究員胡漢森沒能發現這事，我認為只有兩種可能。要么他的能力不足，要么他與李厚黑交情密切，知道這事，卻睜一只眼，閉一只眼。看著公司遭受巨大損失。”

    馬副總替自己開脫的同時，還不忘抹黑胡漢森。

    能夠坐上副總的高位，除了能力過人，搞公辦室政治也是相當厲害。

    “也許真是這樣吧！”韓董事長多少顯得有些無奈。“這件事過去了也就過了，眼下公司的赤火猴飼養占比已經達到了公司五分之二的總投資，你身為這一塊的總負責人，我希望能夠多走進飼養室，認真管理好。”

    韓董事長說完后，站起身。

    “好了，我就不打擾你工作了。”

    “我送送您！”

    馬副總趕緊起身相送。

    他明白，開除李厚黑這件事，已經讓韓董有些不高興。

    眼下必須做出點實際性的成績。

    新招進公司的劉杰與林牡丹，可都是985院校畢業的高才生。得讓這兩人趕緊補上李厚黑與高洋的缺口才行。

    馬副總決定調整兩人的工作范圍，直接從全品類研究員，破格提拔為赤火猴研究員。

    也就是讓這兩人提前轉正。
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