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    我解釋道：“付出和收獲肯定是成正比的，公司出錢裝修，你們最多賺工資，賺提成。但是個人承包，這店你就有股份了，可以分紅，你說這是不是優惠政策呢？”

    麥良眼前一亮，馬上說道：“那就等于自己是老板啦？這個可以啊，我可以承包不？”

    我很堅決地說道：“不行！任何管理人員都不能參與直營店經營！”

    麥良不解地問：“為什么？”

    我解釋道：“如果，讓你們也參與，你們還哪有心情管理，統籌了，你放心，直營店的收益，你們也可以提成的，管理獎也不少的。我相信這樣的政策，直營銷售肯定比渠道的收益高，我估計你的收入可以翻倍，但前提是你們得用心管理。”

    麥良傻笑著，云曼妮也十分的高興，我看了他們兩個一眼，打擊道：“我說了，付出和收益是成正比的，我不排除直營店政策失敗的可能，你們也得承受后果。你們可想好了，想好了，我就下放政策，從小麥開始，逐層的簽合同，責任分干到戶，包括你們之前直營店銷售員，同意的，就繼續干，不同意的，馬上解約。”

    云曼妮不解地問：“怎么會有人不干呢？有政策，有提成，有分紅，傻子才不干呢。”

    我笑著說：“因為他們將無底薪銷售，就是說，全靠自己賺工資。”

    這下兩個人又張大了嘴，麥良有所顧慮地說：“無底薪不就等于不是咱們公司的員工了，那我們怎么控制他們啊？至少也得給個1000塊錢吧，維持基本的溫飽。”

    我搖著頭說：“你們之前的直營店不就是開著工資，賣和不賣都一樣，和大鍋飯有什么區別，現在就是要調動他們的積極性，賣不了貨就得餓死。”

    兩個人考慮來考慮去，最后眼神一交流，下了狠心說道：“干！就這么定了！”

    月底，我向董總申請了近一千萬的款，除了100萬給香港公司裝修，其余的，準備分發到各個一線城市，但要在哪個城市先開始，我要先考察下。

    這個消息不脛而走，各個地方的直營店經理蠢蠢欲動，通過各種關系找到云曼妮和麥良，更有甚者，直接找到我。當然不是直接找我，而是通過我的兩個助理。

    今天的事情特別的多，下了班我還沒走，直營店的政策細節，已經由合約部做好了，但我始終不是很滿意，在上面圈圈點點著。下班的時候，我就和她們兩個說了，要她們兩個先走，不用等了我。

    已經接近晚上8點了，我才伸了個懶腰，走出了辦公室。

    淑樺無聊地在辦公桌前面發呆，看我出來了，才站了起來問道：“陳總，您有什么吩咐？”

    我有點不忍打擊她的積極性，就說道：“不是和你說了，可以先下班的嗎？這么晚了，還不走？以后真不用等我，有事，我會直接給你打電話的。”

    淑樺點了點頭說：“知道了，陳總。”說完，收拾東西準備離開。

    我想了想說：“是不是餓了，要不一起去吃點東西吧？”

    淑樺顯得很高興，使勁兒地點了點頭，笑著露出潔白的牙齒。
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