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    “沒有，被告從來沒有提示過原告去進行職業(yè)病篩查。離職后原告總是感覺呼吸不順暢，好像嗓子眼里有東西但是又咳不出來，才去的醫(yī)院，后來在醫(yī)生的建議下去的肺科醫(yī)院進行的職業(yè)病篩查。”王川道。

    “被告，你們提醒原告去進行職業(yè)病篩查有相關(guān)證據(jù)嗎？”漂亮女法官追問道。

    “沒有，公司是口頭提示的原告。”女法務(wù)斬釘截鐵道。

    “原告發(fā)表辯論意見。”漂亮女法官淡淡道。

    “原告認為，被告在原告未進行職業(yè)病篩查前就與原告簽訂協(xié)議解除勞動關(guān)系存在違法解除的情形。

    原告現(xiàn)在被診斷為職業(yè)病，被告違反了《中華人民共和國職業(yè)病防治法》第三十六條的規(guī)定，對從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者，公司應(yīng)該讓勞動者在上崗前，在崗期間和離崗前進行職業(yè)健康檢查，……對于未進行職業(yè)健康檢查的勞動者，公司不得解除與其的勞動合同。

    被告與員工簽署的解除勞動關(guān)系的協(xié)議中只字未提放棄職業(yè)健康檢查的事，被告明顯不想讓原告去進行職業(yè)健康檢查，以逃避出現(xiàn)職業(yè)病的風險。

    完畢！”王川道。

    “被告發(fā)表辯論意見。”漂亮女法官看向女法務(wù)。

    “法官，我們認為原被告雙方應(yīng)該本著誠實信用的態(tài)度對待本案，雙方都應(yīng)該有契約精神……”女法務(wù)滔滔不絕的發(fā)表著意見。

    ……

    當王川簽完庭審筆錄，走出法院時，已經(jīng)到了下午三點多。看看手機上的訂票信息，王川顧不得觀賞滬市的景色，急匆匆打車向飛機場而去。

    當天晚上十一點多，王川終于回到了窄小的家，飛機上的晚飯滿足不了饑腸轆轆的王川。回到家后，他以最快的速度為自己泡了一碗方便面，又加了一根雙匯火腿腸，很細的那種。

    這就是外表光鮮亮麗的律師的一次典型的商務(wù)旅行！

    這一天快下班之時，日理萬機的牛主任將王川叫進了辦公室。

    “王川，你在所里工作有段時間了吧！”牛主任關(guān)切的問道。

    “咱們所剛設(shè)立不久我就加入了，我是咱們所的第一個實習律師，到現(xiàn)在快兩年了！”王川不知道為什么牛主任會這么問。

    “嗯，時間過得真快啊！”牛主任坐在舒適的辦公椅上感嘆道。
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