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    可是一筆不容忽視的成本支出！

    此外這樣官網直接銷售。

    服裝打包郵寄出去時還要考慮運費支出、包裝材料成本等等亂七八糟的。

    這些東西都需要派人去和合作方多次談判后。

    才能爭取盡可能降低一些隱性成本！

    陳子平用手指蘸了點兒香檳酒，在面前的玻璃轉盤上寫寫畫畫示意道：

    “我粗略算了一下，這個網站找人建設的成本如果很貴的話，其實咱們可以考慮培養任命自己的技術員更好！”

    柳馨然點了點頭也回應道：

    “你和我想的一樣，只不過懂這方面技術的優秀計算機工程師，我們一時半會也不知道該去哪里找??！”

    難題這就又繞一圈繞回來了。

    看柳馨然此時的神態和語氣。

    她明顯是習慣性地又找陳子平來解決難題了吧？

    陳子平有些無語地翻了個白眼。

    右手輕輕握住酒杯杯口，在手中來回旋轉著。

    沉吟了幾秒鐘后，他腦海中也漸漸地有了一個計劃……

    自己之前覺得王新一一個人擺攤，銷售貨物的速度太慢了。

    所以他就在學校里組織起了一圈人手，帶著他們一起創業擺攤賺外快。

    那么現在柳馨然的公司需要專業人才。

    是不是也可以用同樣的方法去解決呢？

    畢竟要說人才最多的地方是哪里。

    那大學的校園里頭肯定是數量最多的！

    雖然工作經驗上可能比不過那些有過多年在崗經歷的老手。

    但是只要招聘那些真正有技術學到了本領的學霸學生。

    他們該懂的專業知識肯定也不會差！


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