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    江碩沒有大格局情懷。

    但他知道，這些企業現階段都在誤入歧途。

    與其讓他人把果實摘走。

    倒不如自己一口氣給吞了，這就是他為何要努力邀請張雷的原因。

    高領資本已經走了注冊流程了。

    辦公室在盧家嘴最頂級的寫字樓上。

    面積五百平米，還在團隊構建當中，沒有人知道，這家未來叱咤企業，甚至于令華兒街都忌憚的風投企業。

    背后的老板是江碩。

    金龍華也從深市那邊過來了。

    不過還在初期架構當中。

    江碩從超市那邊過來后，直接到了高領資本。

    和張雷做了一個簡短的碰面。

    江碩的意思非常的直白，給你五千萬。

    然后再給你一個名單，明年你們的任務就是去廣省。

    下到這些企業當中，然后一家一家地談，一家一家地收。

    這些企業包括了馬可菠蘿瓷磚、雷石照明、各力、美地空調等等。

    全都是建材家居企業。

    這些企業大部分還處于萌芽狀態當中。

    一旦江碩的計劃成功，再給這些企業一些年份成長。

    放在二十年后，江碩通過高領資本所控制的，絕對是一個萬億江山！

    當然，這些是后話。

    張雷也有自己的顧慮，開口說：“江總，這些企業，你都做過調查嗎？”

    “投資可不是隨意看中了就砸錢下去，要有個風險評估的。”

    江碩想了想說：“那，以你們專業來看，應該從哪些方面去分析？”

    張雷于是非常專業地講了一遍。

    通過企業過去數據的體現分析。

    通過企業行業前景，市場分析等等。

    講了很多很多。

    江碩非常耐心地聽著，這是對人最基本的尊重。

    同樣，他也真感覺自己沒有找錯人。

    做事有板有眼，事實條理非常的清晰等等。

    不過，他還是有話要說：“這些都是必要的了解，但張總，還有一點是至為關鍵的，那就是看人。”

    “就好比一道簡單的辣椒炒肉，街邊廚師炒出來的水平，和五星級酒店里廚師炒出來的還是有區別吧。”

    “個人認為企業能走多遠，決定的必要因素是這些條件沒錯，但最重要的還是人，后面進行投資的時候，建議多去了解創業者。”

    張雷愣了下。
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