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    古有孟母三遷買學(xué)區(qū)房、現(xiàn)有主城和衛(wèi)星城直流，都體現(xiàn)出了一個問題——

    人是群居性的動物，周遭的環(huán)境可以影響到一個人。

    但頭狼效應(yīng)、將熊熊一窩之類的，又可以體現(xiàn)出人可以影響環(huán)境。

    李毅認(rèn)真工作的積極態(tài)度，和入職沒有多少時間就能夠獲得榮譽，拿到獎金，極大地給同事們帶來了信心......

    吼吼，在這個公司努力工作居然還有上升的渠道？

    努力工作，比人情往來之類的，不知道簡單多少，也比喝酒應(yīng)酬之類的輕松許多！

    李毅的成功案例，極大地給周遭的同事帶來了些許希望，是故......

    他們覺得自己也應(yīng)該努力工作！

    李毅都可以，他們自然也可以！

    他們是這么想的，也是這么做的，一切的邏輯都是自洽的。

    好極了！

    這樣思考的他們，給了李毅更加舒適的工作環(huán)境。

    辦公區(qū)閑聊的人少了，李毅自然就更專注于工作本身。

    大家都在用自己的努力來換取工作上的報酬，大家都是平等的，大家都有美好的未來......

    “李毅，你現(xiàn)在有空嗎？方便去我辦公室坐坐嗎？”財務(wù)總監(jiān)來到了李毅的身旁，躬身低語。

    “您回辦公室稍等一下，我現(xiàn)在手頭還有點事情。”李毅聽到財務(wù)總監(jiān)的聲音，想也沒想地回應(yīng)道。

    上班就是為了工作，又不是為了和領(lǐng)導(dǎo)一起坐坐。

    但是領(lǐng)導(dǎo)本身又是指導(dǎo)工作的，還不能完全不聊，尤其是現(xiàn)在朱堅強(qiáng)經(jīng)理人不在了，公司又沒有新的人事經(jīng)理，那么......

    財務(wù)人力現(xiàn)在都由財務(wù)總監(jiān)一肩挑，老厲害了......

    李毅這樣的表現(xiàn)，被同事們看在眼里，更加堅定了他們認(rèn)真工作的心！

    認(rèn)真工作了，和領(lǐng)導(dǎo)說話都可以這么硬氣啊！領(lǐng)導(dǎo)都不敢得罪努力工作的員工呢！

    努力努力！

    加油加油！

    辦公區(qū)內(nèi)，大家的工作熱情，又進(jìn)一步上漲了！

    “那個，桃什么的，來我辦公室一趟。”財務(wù)總監(jiān)從李毅身旁直起身，來到了小桃的辦公桌旁，敲了敲她的桌子。

    “總監(jiān)，我現(xiàn)在......”小桃想向李毅學(xué)習(xí)，也成為一名可以讓領(lǐng)導(dǎo)都能尊敬的員工。

    “放一放。”財務(wù)總監(jiān)皺了皺眉頭，語氣加重了一些。

    “好的。”聽到領(lǐng)導(dǎo)不滿的語氣，小桃下意識地站了起來。

    眼中的灼灼目光，也一下子淡了下來......

    天吶......我剛剛居然想要拒絕領(lǐng)導(dǎo)的正經(jīng)邀約......小桃啊小桃......你是不是瘋了啊......李毅是什么人......這可是聽說在主城都有關(guān)系的人啊......你是什么人......你就是一名普普通通的打工人啊，誰給你的勇氣拒絕領(lǐng)導(dǎo)的......

    心理一連串活動下，小桃本是專注于工作的表情，也變得“輕松”、“明媚”和“討好”，她的臉上，也掛上了在職場生活中鍛煉出來的職業(yè)假笑，眉眼也彎了起來。

    “總監(jiān)，我們?nèi)ツk公室聊。”
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