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    “好的。”

    “對了.....聽說我們的那個新職工秦川在這個項目里表現很不錯！”

    話題一轉，關世全問道。

    “團長，這部劇的劇本、導演都是他，很厲害！要是沒有他項目的進度不可能有這么快。”

    提到秦川，楊興不吝夸贊道。

    “既然是人才就要想辦法留住！我也聽到不少人都在夸他.....”

    “等這個項目結束再等等就給他解決副科待遇。”

    “留人是一方面，但也得多多培養，免得他原地踏步。”

    關世全話風一轉，

    “對了，歌舞團那邊和央視三套合作了一個明日之星歌唱大獎賽，缺選手，我看要不讓秦川去歷練歷練....聽說他唱歌唱的很好！”

    “啊？讓秦川去參加唱歌比賽？”

    楊興一愣。

    不過很快就想到了什么！

    歌舞團的那兩個團長曾經找他要人被他給拒絕了，現在看來那兩人肯定又找了團長，不然團長從來不會管這種事情。

    “嗯，年輕人就要多多歷練以后才有進步空間，破格提拔起來也不會被別人說三道四。另外喜劇表演部這邊很難出被團里其他領導認可的成績，你明白嗎？”

    關世全再說道。

    “團長....我知道！”

    楊興無奈點頭。

    能聽得出來，團長還是不看好喜劇表演部。

    拿這次的項目來說.....喜劇表演部已經算是完成了任務。

    “那就等喜劇表演部從空政回來后，你給安排一下.......”

    “好的！等比賽結束后再讓小秦返回喜劇表演部工作。”

    這個時候楊興還能再說什么，只得點頭答應。

    雖然團長的名字也在今年后半年團里退休的那一批名單里，但只要人家還在團長的位置上一天，他就得按照人家的安排來做事。


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