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    “謝謝孫哥，我沒事。我在二十樓上班，和他很難見上，同情你和他在同一個部門，要天天和他相處。”

    孫彥民苦笑著說，“我有職場工作經驗，陳志強那樣的人也是見過的，不鳥他就行。如果他實在鬧得太過火自然有人收拾他，據說公司對肇事的人是零容忍的。”

    唐科倒不知道恒域金服有這個政策，好奇的看著孫彥民。

    孫彥民顯然是職場老江湖，經驗自然比唐科豐富得多，橫豎無事可做，他便和唐科說了一些關于公司的八卦，也順便給唐科做職場經驗培訓。

    “你知道陳志強為什么那么拽嗎？因為二十二樓的分管副總陳安良是他叔叔，他是陳安良安排進來的。用他私底下的話說，他未來是要當總監的……”

    “……公司明確規定：同事之間不能談戀愛，實際上這種事是避免不了的，比如你們樓下七部的總監滕元亮，他剛剛追上了三十九部的韓倩。韓倩看起來像二十一二歲，其實三十歲了，比滕元亮大五歲……”

    “……五部的黃夏秘，其實和公司馮總有一腿……”

    “在公司做事，業績肯定是最重要的，但是你要主動適應環境，保護好自己的客戶資源，比如客戶信息，不能隨便讓別人看你客戶的征信，更不能隨便把有客戶微信和聯系方式的手機借給別人……”

    “……”

    孫彥民對唐科推心置腹，說了很多關于公司的八卦，也給唐科普及一些關于公司業務的操作方式，收入分配，等等。

    他不僅告訴唐科恒域金服的事情，還教給他不少職場經驗，以及整個鵬城金融助貸行業的發展情況。

    顯然，孫彥民在金融行業是有經驗的，他以前做房產中間的時候，也沒少和助貸行業的接觸。

    唐科沒什么人生經驗，工作經歷幾乎為零，從學校畢業以后就直接回到老家，和母親一起照顧父親，對外面的世界了解不多，平日最多聽堂哥說一點。

    在孫彥民的灌輸下，他對恒域金服的了解變得更加深入，比如公司一共有幾位股東，大老板日常的工作習慣，等等。

    聽君一席話，勝讀十年書。

    唐科本身就善于傾聽，孫彥民的無私分享，讓他增加不少職場方面的經驗值。

    平日在公司，他聽最多的是助貸業務和金融知識，關于恒域金服的了解不多，尤其是某些規則和八卦，真的聞所未聞。

    ……


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