第325章 企業(yè)改革-《重生之大廠崛起》
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外貿(mào)公司可以說是未來東方廠的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn),新項(xiàng)目經(jīng)理的孵化基地,劉銘十分重視,怎么可能把這么重要的位置留給尸位素餐之人。手腕狠辣,經(jīng)驗(yàn)豐富的妙宛凝上位后,對(duì)付唐俊臣這樣的選手,簡(jiǎn)直不要太輕松。
汪唯真表情露出一絲古怪,“那我馬叔呢?”
劉銘淡淡的道:“馬德亮主動(dòng)提出調(diào)去二線工作,被我安排到集團(tuán)宣傳部當(dāng)本部長(zhǎng)了。”
汪唯真聽后也未說什么,她知道以劉銘的性格,只要老馬不再去伸腿給他下絆子,兩人還是可以相安無事的。
為更好的配合項(xiàng)目經(jīng)理制度,劉銘宣布所有設(shè)計(jì)部門扁平化,細(xì)胞化改革。
取消分公司之間、專業(yè)之間的膈膜,以三、五、七人為限,將全集團(tuán)4500人的設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)分裂成700余個(gè)“細(xì)胞”,分成兩大類,綜合細(xì)胞與專精細(xì)胞。
綜合細(xì)胞內(nèi),有人是設(shè)備計(jì)算,有鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì),有電氣設(shè)計(jì),還有負(fù)責(zé)包裝設(shè)計(jì)的。而專精細(xì)胞,則是由相同專業(yè)的幾人組成。
這些設(shè)計(jì)細(xì)胞成立之初,就被標(biāo)記這個(gè)細(xì)胞的各種能力,專業(yè)等級(jí),技術(shù)特點(diǎn)甚至某些特定領(lǐng)域的絕活兒,以備各項(xiàng)目經(jīng)理成立項(xiàng)目部的時(shí)候挑選,在參與完成各種項(xiàng)目之后,這些設(shè)計(jì)細(xì)胞又會(huì)得到參與項(xiàng)目認(rèn)證記錄,以及項(xiàng)目部評(píng)測(cè)。
既然被稱作細(xì)胞,就表示它們都有生命特征,如果很多項(xiàng)目急需某個(gè)專業(yè)能力,那么一些經(jīng)常閑置的細(xì)胞為了增加被選中的概率,就會(huì)拼命的學(xué)習(xí)那個(gè)專業(yè),給自己增加新標(biāo)簽,完全從實(shí)用的角度出發(fā),由需求來引領(lǐng)設(shè)計(jì)方向。
而設(shè)計(jì)部門中,還有一些像分公司設(shè)計(jì)副總,設(shè)計(jì)室主任,或老專家如喬院長(zhǎng)和肖院長(zhǎng),不接觸實(shí)際設(shè)計(jì)工作的,被劉銘統(tǒng)一歸入各級(jí)專家組,負(fù)責(zé)審查方案,以及終版圖紙。
像喬院長(zhǎng)這種參加過行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制定,德高望重的老專家,則被推舉進(jìn)入集團(tuán)級(jí)技術(shù)專家組。
而項(xiàng)目經(jīng)理成立項(xiàng)目時(shí)的重中之重,就是從專家組中,聘一位技術(shù)帶頭人,再由帶頭人統(tǒng)籌調(diào)度合適的設(shè)計(jì)細(xì)胞。
像原輸送室主任畢楚楚,就剛被馮濤提名,擔(dān)任亞馬遜圣路易港口項(xiàng)目的技術(shù)帶頭人。
企業(yè)內(nèi)部運(yùn)行主體改造完畢后,劉銘又將目光投注在了一些對(duì)外窗口。
剛開完集團(tuán)班子會(huì),劉銘將宋遠(yuǎn)單獨(dú)留下。
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