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    楊杰聳了聳肩，開了個玩笑。

    “呵呵，楊先生還真是幽默?！眾W普拉·溫弗莉笑著說道。

    臺下的嘉賓也是發(fā)出了一陣笑聲，氣氛變得活躍起來。

    “也許大家對這位楊先生還不是很了解，那么下面我們通過一段視頻來對楊先生做一個初步的了解?！?

    奧普拉笑著說道。

    此時擺放在錄播廳擺放的大屏幕上出現(xiàn)了一段節(jié)目組之前錄制剪輯的視頻，這段視頻楊杰剛才也是看過的。

    節(jié)目組分別去了華興集團公司在美國和華夏國的的公司進行了采訪錄制，采訪的對象包括了楊杰就讀的重光高中和計算機研究所，同時也包括了非常多華興集團公司的中高層領(lǐng)導(dǎo)，也包括了先鋒能源集團公司跟普拉格能源公司和加州州長戴維斯等官員的采訪，可以說是非常用心了。

    看到這些視頻，臺下的嘉賓眼中都是露出了非常震驚的表情。

    “華興集團公司是95年成立了，不到6年時間里面成為了如此優(yōu)秀的一家企業(yè)，我想楊先生是不到底靠什么做到這一切的？”

    “說實話，我們公司能夠走到今天這一步，確實得到了非常多優(yōu)秀人員的幫助，包括我們公司跟公司之外的人員，我尤其是要感謝我們公司內(nèi)部這些人員，如果沒有這些世界上最棒的團隊，我的一些想法是沒辦法實現(xiàn)的，無論是技術(shù)上的研發(fā)或者公司內(nèi)部的管理。”

    楊杰開口說道。

    “從視頻中可以看出來，大家對您表現(xiàn)出來的能力都是非常敬佩的，很多人員都是頂尖的人才，您是怎么做到把這些頂尖人才聚攏在一起按照您的計劃前進？”

    楊杰聳聳肩，笑著道：“也許靠我個人的魅力吧。”

    奧普拉·溫弗莉笑了起來，臺下的嘉賓也是發(fā)出笑聲。

    “我們公司的研發(fā)人員來自世界各地，個個都是天之驕子，很多家伙都非常難搞，吵架是常有的事情，如何把這些人凝集在一起往前走確實是一件很困難的事情?！?

    “開始這些人都對您非常服氣?！眾W普拉·溫弗莉笑著說道。

    “其實要想讓這些人服氣的話我倒是有一個訣竅?！?

    “什么訣竅？”

    “那就是不斷地向這些頂尖人才學(xué)習(xí)，不斷地提升自己的眼界，形成一個比較成熟全面的思想體系，通過不同的角度來發(fā)現(xiàn)問題解決問題?！?

    楊杰笑著道：“我知道奧普拉女士也是通過大量的閱讀后有了自己對這個世界人和事有了更多自己的理解，我們做的事情本質(zhì)上是相同的，只是角色不同而已?！?

    “這真是讓我感到非常榮幸！”奧普拉·溫弗莉笑著說道。


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