第52章老板不在的日子2-《2003重頭再來》
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多好!
公司的員工照常打卡上班,何千坐在辦公室,把單子開好之后,對著范小雪說到。
“那個你要時刻關注原材料的庫存量,一旦達到警戒線,你就要跟我說,我要訂購材料。”
“你訂啊?以前不是都是李總定的嗎?”
“他把這個任務交給我了,李總大部分時間要讀書。”
“哦,那行吧。”
范小雪很狐疑,以前你為讓他隨時關注原材料的庫存量,一旦達到庫存低點,隨時報告給他。
怎么突然就把這個任務轉移交給何千?
她必須要確認一下,不過看了一下時間,發現現在還是上課時間。
何千交代了之后,就拿著幾張配料單來到車間,上了2樓。
2樓是一個鋼架結構的平臺,大半面積是密封好的,有負壓的氣流,所以上面2層雖然是用來配料,灰塵非常多,但是地面卻比較干凈,就是因為有這個負壓的氣流,所以一些灰塵,然后全部跟著氣流進入到了回收裝置。
上面4個工人正在聊天,幾個人圍在一起,有說有笑。
都還比較年輕,大約都是在三十一二歲的樣子,都有家庭的。
這是李維特殊要求的工人,年紀最好在30歲到45歲,有家庭,有小孩,有老人。
這樣的人工作最穩定,他們可能沒有多大的上進心,但是當你工資比較到位的時候,或者說工資在普遍工資之上,他們的工作就非常穩定,這對于一家公司來說是異常重要的。
老員工的效率往往是要高于新員工的。
當然也會存在磨洋工的情況,所以規章制度一定要比較完善。
或者說獎懲措施一定要做到位,多做多得少做少得。
“把口罩戴好!”
首先看到4個人并沒有戴口罩,立馬呵斥道。
這是李維的硬性要求,一旦出了辦公室或者是進入車間,任何人必須得佩戴口罩。
口罩全部是k90的,比較標準的防塵口罩。
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