第(3/3)頁 “高總,生化危機策劃部門那邊說,游戲地圖已經全部建模完成了。” 高譜放下手中的文件,道:“好,忙活了這么久,也總算是做的差不多了。” 劉愧遷看向桌子上的文件,好奇道:“這就是和那個華新科技合作的方案嗎?” “嗯。”高譜點頭:“不過我考慮,要給華新科技什么級別的推廣宣傳。” 劉愧遷想了想,道:“b級應該就夠了吧?” 雖然地美工作室平時不接推廣宣傳,但是對于宣傳推廣,他們還是有一套自己的分類的。 他們的推廣宣傳總共分為五個等級,分別是:s級、a級、b級、c級、d級。 b級推廣,屬于中規中矩。 不會在他們游戲的主頁出現,但是點開活動相關頁面,就會出現活動的具體介紹。 官網里也會出現,不過同樣不會出現在主頁,只會在特定的‘活動’專欄才找得到。 高譜搖了搖頭:“吳姐都親自來說了,肯定是很重視,給b級不妥。” “額。”劉愧遷想了想,道:“那a級?s級的話,不太現實,畢竟我們這邊的渠道也是要花錢的。” “對方這次估計給不了什么錢,要是給s級推廣,我們這就屬于是做賠本的買賣了。” 高譜點了點頭:“好,那就a級吧,另外你督促一下生化危機部門的人,讓他們最近加個班,加快進度,我們已經拖了很久了。” 劉愧遷聞言大喜:“好的,我這就去。” 加班這種事情,在公司真的不多見。 因為大家都知道,陳總是最討厭員工加班的。 不過在公司加班雖然少見,但也不是沒有過。 比如某些時候,服務器忽然炸了,這個時候就需要技術員加班。 對于加班,陳總也給出了很明確的方案。 如果員工加班,必須要給出足夠的補償。 一般加班,他們都是直接按5倍工資計算。 如果節假日的話,再翻一倍。 注意,他們的翻倍,可不是說5倍翻到6倍。 而是在5倍工資的基礎之上,再翻一倍。 簡而言之就是節假日加班的工資,是平常的10倍! 所以,眾人對于加班這種事情,都是十分熱衷的。 …… 達達快運。 陳北馳正在專心致志的看文件。 最近這段時間,賈彥登出差,所以公司的事情差不多都是他在負責。 他也算是不負眾望,把達達快運打理的井井有條。 這次,陳達科技那邊的總負責人,吳曉蝶讓他幫忙推廣的事情,他也非常看重。 不過,他也沒有貿然決定。 在那之前,他還是征詢了賈彥登的意見。 結果得到的回復是:一切聽吳姐的安排。 他這才放心大膽的開始準備宣傳推廣。 “唉,也不知道賈總什么時候回來啊。”陳北馳自言自語道。 自從他接手了賈彥登的工作,他才充分的了解到,一個公司的老總,平日里究竟要考慮多少問題。 表面上看,他只不過是在辦公室里讀文件,簽簽字,工作簡單愜意。 實際上,只有他自己才知道,最近他壓力有多大,又因此而掉了多少根頭發。 “算了,還是先讓底下的人去設計海報吧,反正也沒什么推廣費,隨便應付一下應該也就差不多了。”陳北馳喃喃道。 …… 陳煜此時,正躺在家里。 從華新科技回來之后,他整個人就處于一種癱軟、無力的狀態。 他想不明白,華新科技明明自己做的好好的,怎么忽然就又和陳達科技沾上關系了? 真是作孽啊! 任青青拿著冰袋兒走了出來,用布袋子裝著,放在他的額頭。 “陳總,這么大熱的天,您就不要東奔西跑了,就在家里休息休息吧。”任青青勸道。 她是真沒見過,有哪個公司的老總,都在身價過百億之后,還這樣什么事情都親力親為的。 未免也有些太過于勤勉了吧。 陳煜呆呆的看著天花板,絕望的道:“唉,說的也是,隨他們去吧,我不管了。” 第(3/3)頁