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    “嗯。”陳煜故作滿意的點頭：“你做的不錯，看來我果然還是沒有看走眼。”

    吳曉蝶抿抿嘴：“其實我也沒做什么，主要還是陳總您的功勞。”

    陳煜嘴角抽了抽。

    你這話的意思是，陳達金融混成如今這個模樣，都怪我咯？

    頓時，陳煜就沒有了要夸吳曉蝶的欲望。

    繞著陳達金融轉悠了一圈，發現大家都在努力工作，陳煜感到非常不滿。

    果然，陳達金融之所以能夠發展到如此規模，不光是吳曉蝶一個人的鍋。

    你們這些害群之馬，一個都脫不了干系！

    “他們這些人，每天工作精神都這么集中嗎？”陳煜瞥了瞥眉。

    吳曉蝶搖頭：“陳總您放心，因為現在是工作時間，所以大家的精神比較集中。”

    “但是我都是嚴格按照陳達的標準，給員工們安排了充足的午休時間。”

    陳煜無奈的搖了搖頭，小聲感嘆道：“一個‘可用之才’都沒有啊。”

    他并不期待能夠在人群中，找到他賈哥那樣的人才。

    但是至少也得來個李大偉、阮宗仁那樣標準的吧？

    沒事遲個到，摸個魚啥的。

    然而他的這句話小聲嘆息卻被身邊的吳曉蝶聽了去。

    這句話傳到她耳里，意義自然是又不一樣了。

    “陳總不愧是陳總啊，竟然一眼就看出來了這些人的水平。”吳曉蝶不由在心中感嘆。

    她在陳達金融一年，可以說底下的人，基本都是由她一手提拔培訓出來的。

    雖然陳總這么評價，都少有點傷人，但是她卻并不覺得有什么問題。

    這群人雖然平時執行能力很強，而且因為陳達金融福利待遇和陳達本部看齊，所以基本不會出現人偷懶。

    但是不得不說，這些人和he部門里的人一比，簡直差的就不是一星半點。

    總結起來的話就是，陳達金融的員工，都太沒有特色了。

    他經常回憶起之前陳總上次陳達全體會議，說過的一段話。

    陳總說：“優秀的人才，是那些一心想著產品的人。”

    “他們有著自己的想法，特立獨行，不被約束。”

    “他們喜歡冒險，不看重眼前的利益，尋求創新。”

    “雖然這些人很難管理，但是我寧愿和這些人一起工作。”

    “要知道，光靠流程和制度，可做不出好的產品。”

    直到現在，她才恍然醒悟，這段話其中的含義和見解，是有多么的超前！

    雖然陳達金融的員工都十分遵守紀律。

    但是工作上，過于循規蹈矩，沒有任何自己的想法和創新思維。
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