182 一視同仁-《重生南非當警察》
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羅克等菲利普返回約翰內斯堡之后才有時間見蘇冼,沒有什么求賢若渴,也沒有倒履相迎,羅克見過蘇冼之后,甚至沒有直接安排蘇冼的工作,而是把蘇冼交給巴克安排,這是巴克的工作,羅克不方便,也不想插手。
很簡單的理由,如果羅克插手蘇冼的安排,那么以后如果蘇冼的工作出了問題,那么巴克或許就看在羅克的面子上無法處理,羅克當然不會犯這樣的錯誤。
最近這兩天,羅克其實也挺忙的,不僅僅要處理警察局的事務,還要應付來自教育委員會的壓力。
約翰內斯堡去年就成立了教育委員會,會長就是道格拉斯。
一直以來,因為紫葳公學,羅克和教育委員會的關系很好。
但是最近這段時間,因為道格拉斯要忙于醫學院的建設,沒有太多時間兼顧教育委員會,然后教育委員會這邊就出了問題。
事件最初的導火索還在兩年前公布的《治安管理條例》上。
這個《治安管理條例》是羅克根據記憶制定的,本來只是一個暫行條例,但是約翰內斯堡市政府成立后,菲利普覺得這個《治安管理條例》挺不錯,于是就作為固定法律執行。
在《治安管理條例》中,針對不同的犯罪行為,有著不同的懲罰規定,這個懲罰是有上下限度的,方便執法者靈活掌握。
就是這個靈活掌握出了問題,比如最常見的打架斗毆,按照《治安管理條例》規定:毆打他人,或者故意傷害他人身體的,處60小時以上,120小時以下公共服務,并處一鎊以上五鎊以下罰款;情節較輕的,處六十小時以下公共服務,或者五鎊以下罰款。
公共服務是一種懲罰措施,通常情況下就是掃大街,累倒是不累,關鍵是丟人丟面子,所以很多人寧愿接受返款,也不愿意接受公共服務懲罰。
需要強調的是,這個《治安管理條例》的執法權不在法院,而是在警察局,所以問題就出來了。
在約翰內斯堡,如果是華人違反了《治安管理條例》,那么多數情況下,警察局的判罰都是最低限度。
如果是白人或者是非洲人違反《治安管理條例》,那么多數情況下,警察局的判罰都是參考最高限度。
這樣的判罰,如果是分開處理,那么就沒有任何問題,警察局的處理方式合理合法,誰都挑不出毛病,但是如果是華人和白人之間爆發沖突,那這種區別對待就相當的刺眼。
羅克還在尼亞薩蘭的時候,約翰內斯堡發生了一起華人和白人之間的毆斗,最終警察到場,將所有參與人帶回警察局,之后參與斗毆的華人統統被處以一鎊罰款而參與斗毆的白人,統統被處以120小時公共服務,五鎊罰款。
當時,這個判罰結果并沒有引起爭議,結果等羅克返回約翰內斯堡之后,這個判罰結果被約翰內斯堡教育委員會成員威廉·坦普爾得知,于是在羅克返回約翰內斯堡之后,一場針對警察局的輿論討伐悄然發生。
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