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    “可是2500太貴了，你也知道，我們一個月的工資也沒這么多……”

    而面對這樣的套路，女家長也是開始訴苦。

    如今鹿城的月薪水平也就一千二到一千五之間，相當于兩個月的工資才夠孩子一個學期的輔導費用，即便她的工資不低，但也有點吃不消啊。

    可是比較過這家輔導班和校門口幾個家庭式輔導班的環境，她毫無懷疑地傾向了目前這家。

    對于孩子，有些錢還是不能省的。

    “那這樣吧，我給您一個優惠價，按照三個人的優惠團購價格，八八折2200。若是您再給我們這里介紹學生，我再給您優惠……”

    沉吟了片刻，周安安給出了一個超大的折扣力度。

    說實話，周安安悄悄打聽過對手的情況，知道自家的價格比其余的輔導班貴了不少，但是他知道打價格戰毫無意義。

    不說他前期的投入巨大，單是人員配置和環境，狀元教育就秒殺了諸多家庭式作坊的同行，沒有之一。

    如果價格上和其它同行一樣，連家長心里都會有異想，覺得環境好這么多，是不是師資上有問題才這么便宜的？

    做培訓機構，還是需要有一點傲嬌的，價格高也顯得有點比格不是。

    而且，他以后的策略是瞄準高端客戶，如今只是暫時性的過度一下。

    等學生數量多了，那就要挑挑揀揀一下了。

    “好的，我先考慮一下。”

    因為五六百的價格差距，女家長還是決定再觀望一下。

    當然，她心里還是覺得這里比較好，等回家和老公商量一下，畢竟一家之主的意見還是很重要的，讓他的私房錢吐出來一點才行。

    “慢走，如果有什么需要，可以隨時聯系我們。”

    送走第一位來咨詢卻沒有當場報名的家長，周安安有點小失落。

    竟然從他的手里溜走了一個上帝，簡直就是對他職業生涯的侮辱。

    要知道，前世他親自主持培訓班多年，來咨詢報名的家長至少百分之九十都會確定下來，后期培訓班裝修擴大、更新換代之后更是達到百分之九十五，太失落了。

    事實上，周安安發現他自己真的想多了，生活對他的侮辱可不止一次兩次，而是十次八次，甚至遠遠不止。
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