第(1/3)頁

    做組長對錢寶而言是一件還算輕松的事，二組原本四個人，走了林佳和楊蓉晴，剩下兩個一個是曾經打過交道的孫依依，一個是話不多，還算聽話辦事的曾燕。

    錢寶在四組的時候替黎君辛做過不少組長該做的事，換個組做事，得心應手是有的，只是新組員還不算特別熟悉，有待觀察。

    不過以前四組全是男的，正所謂異性相吸，哪怕只是同事關系，也很容易融洽相處。

    現在二組都是女組員，鑒于同性相斥的事，錢寶就得稍微小心翼翼一點，至少需要摸清楚她們的脾氣性格來相處。

    一個白班的時間足夠錢寶跟兩個組員熟悉起來，這也得益于那兩個努力跟她配合，三個人又都要抽煙，幾支煙抽完友誼就建立起來了。

    第二個夜班錢寶已經可以自然的使喚孫依依和曾燕做事，不怕她們會陰奉陽違。

    剛盤算著自己這個組估計要加新人，是找姚姍姍要個男的還是女的？

    錢寶的TIM響了起來，陸陶的頭像閃爍著，一點開幾個字，“會議室開會。帶上筆記本和筆。”

    看見這個通知和其他游戲站起來的組長，她才恍然想起來，昨天梁琪莉提過這件事。

    第一個夜班就要開會，錢寶仔細回想了一下，在四組的時候，和容未是個閑人，經常沒事滿工作區域溜達，跟個監工似的，閑成這樣也從來沒說過什么組長開會。

    很多事情在TIM上就可以交代清楚，這本來也是工作溝通工具，梁琪莉不喜歡在TIM上溝通，而喜歡把人聚在一起開會，這就說明她喜歡當領導的那種感覺，有一些掌控欲。

    一想到這個人不喜歡自己，錢寶就覺得腦袋大了，昨天還想著一個主管也不能把組長如何，可今天陸陶才告訴她，組長每個季度也有考核，其中一項就是主管打分。

    錢寶聽到這個，只覺得晴天霹靂，她一直以為當組長不會多拿薪水，沒什么具體好處，昨天陸陶提醒她，她才知道組長有季度獎金，能得到多少不止是看組員的業績，更看主管經理的評分。

    這個景山公司真的奇葩了，待遇全是保密的，走到什么位置才能有什么待遇，而走上這個位置之前，沒有一個人會告訴你，你坐在這個位置上有什么待遇。
    第(1/3)頁