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第一百七十二章 我老板有養雞場【求訂閱】-《重生從收智商稅開始》


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    晚上九點,陸陸續續有車子從酒店地下車庫開出來。

    PS,我知道有人會說了,01年幼地下車庫嗎?當然有,這沒啥稀奇的,六十年代帝都就有地鐵了老鐵,這也是之前提過的,雖然生活在同一個年代,但不在同一環境。

    看到書評里說千禧年蘇市工廠有兩三千一月工資的?應該三百才對吧,我才會在這里提一嘴地鐵這事,估計能看到這里的書迷也不會問出這問題了。

    千禧年有沒有三百工資的?有,不少地方有,比如學徒,廉價工這類的,都是坑人的,所以那時候去大城市最好,因為勞動法相對完善,工廠里二三千工資不少,但很多人干個半年就干跑了,因為那時候沒加班費啊,給你二三千的工資,你就要拿命工作,比在工地上累多了。

    有些年輕人去干了半年,就不干了,賺點錢在手上做點其他的,如果年紀大的應該有過這類記憶,勞累而亡,這類以前真的不少見。

    最后南方的那邊工廠的員工要求有休息日,要有固定工資,不能干一天給一天前,要有加班費,要不然大家集體罷工不干了。

    很多老板被迫接受了,要不然就要面臨工廠停工,加上不停地有政策出臺,才改變了這種現狀,如果千禧年一個月在工廠拿到三百元的那類,基本可以斷定他們被黑中介坑了。

    那時候有一批人專門做這個,招工,其實屬于外包,你和中介簽了合同,但中介騙你說和工廠簽的。

    結果是工廠把工資打給中介一部分后剩余的給你,你屬于外包工,當時這類黑中介專門騙剛到大城市打工的。

    估計不少上了年紀的應該有印象,這類黑中介當時做的事讓人氣憤不已,但如果到現在還有人沒發現自己被坑過,就覺得千禧年工廠工資就三百的話,那就是真的是個~老實人了。

    現在外包的依然存在,不過和以前的不一樣了,一般大企業都會把招聘交給外包,現在好聽了,叫勞務派遣不叫外包工了。

    記住這幾個字,以后你們要是招聘,看到一些好企業,比如國營的,一定要問清楚是直簽合同還是勞務派遣。

    勞務派遣的意思簡單解釋就是你和A簽了合同,但A是B委托讓幫忙招工的,你的合同是和A簽的,但你在B的公司上班,嚴格意義上來說你是過去B公司幫忙的。

    后期除非B公司覺得你不錯,那就和你簽一份B公司的正式合同,這也是大家常說的轉正,當然實習期也有轉正一說,這里說的是一些勞務派遣的轉正。

    但大多數沒法轉正的,比如銀行的一些卡員和跑業務的人員,尤其是大銀行的,基本都是勞務派遣合同,值正式工基本只招收應屆畢業生,要么你有相關經驗多年跳槽過來的,或者你拉來了一個超級大的訂單,有可能快速轉正。

    普通的勞務派遣工只能慢慢熬,看是否能轉正的機會,如果能轉正了就真的享受正式工的待遇了,首先工資明顯提高,待遇也不一樣,而且基本不怕在沒有犯錯誤的前提下被開除,因為賠償金額很高。

    但勞務派遣這類的其實也是一些企業有意為之,舉個例子吧,現在這些外賣平臺基本招收的騎手都是勞務派遣的,就是找外包公司專門過來做,為啥?
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