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    大棚的作用不僅僅是要防大風、暴雨、暴雪，最主要還是要采光效果好，保溫性能好，如果是正常氣溫氣溫下，大棚的棚頂要打開，一般的雨水對農作物的生長不但沒有影響，還有益處，因為雨水中含有氮肥，可以促進作物生長。

    從前，采用大棚種植的主要目的就是要種植出反季節蔬菜，嚴格控制大棚內的溫度和蔬菜所需要的光照及水分，不過現在飛天科技集團在西北沙漠中改良土壤準備進行農業耕作可不只是要種植蔬菜，主要還是種植糧食，當然蔬菜也要種，但這只是副業，因為大棚種植反季節蔬菜并沒有太高的技術含量，即便在這樣的天氣下，對于那些長久以來以大棚種植反季節蔬菜的企業來說也不是什么難事。

    所以飛天科技集團西北子公司的經營項目主要就是種植糧食，目前暫時以種植小麥為主，以解決即將到來的一部分糧食災荒問題，如果上頭允許，批下來更大面積的沙漠用意改良土壤，說不定可以解決更多人吃飯的問題。

    唐小川通過與勞作的農人交談，了解到他們都是附近的農民和牧民，這里的農民年平均收入兩萬多元，而他們這些被招來做田間勞作的農民有相當一部分都是貧困戶家庭，這些人有男有女，這些貧困戶家庭的農民基本上都是當地村委和鎮上推薦的，公司也愿意跟當地各做，給這些村委和鎮上領導們的面子，解決當地一部分人的就業問題，幫助這些人脫貧。

    還有一部分勞作的農民是公司自主招聘的，有些是年輕力壯的年輕人，能挑能扛，基本上都有初中文化程度，而管理人員都是高中或以上文憑，技術人員還在招聘當中，沒有到崗，而且技術人員招聘之后還需要培訓上課。

    唐小川問一個正在勞作的女人，這女人三十多歲，但滿臉黝黑，普通話也說得不太利索，“你們應聘的時候，公司負責招聘的人有沒有跟你們說每個月工資多少錢？”

    “沒有啊，俺們都不知道一個月多少工錢呢！”

    唐小川又問另外幾個男農民，“你們知道你們每個月多少工資錢嗎？”

    這幾個男農民都搖頭。

    唐小川看向總經理房先軍，“怎么，你們招聘的時候都沒有跟員工們說待遇問題？”

    房先軍說道：“在招聘廣告牌上肯定是寫有薪金和待遇問題的，工資是固定，還有其他收入比如考勤、績效、加班費、高溫和寒冬低溫補貼等等，這些細節可能是負責招聘的人沒有跟大家說清楚！”

    唐小川問道：“那好，以現在的情況，如果不加班，一個工人一個月正常能拿多少錢？”

    房先軍當然不可能知道，當即問身后一個秘書，“小馬，你來算算！”

    “噢，好的！”那秘書答應，立即說道：“基本工資是2400，考勤全過300，現在公司還沒有創收，績效每個月只能給200，崗位工資因為崗位各部相同，以一個田間男除草員來說，崗位工資是1100，再加上現在寒冬取暖補貼300，加起來有4300，有五險一金，公司和員工各出一半，實際上拿到手里的大約3700左右！”

    這個工資水平在西北來說已經相當高了，就算是在中部城市江城，一個餐廳服務員的月薪也就兩三千塊，在電子廠累死累活，每天十幾個小時算上加班費一個月收入也就四五千。

    唐小川問幾個工人：“對于這樣的工資待遇，你們滿意嗎？”
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