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    “你們公司那么多練習生嗎？嚇死人了，不愧是大公司！”李容夏半開玩笑地打趣著。

    其實，mamamoo所屬的rbw娛樂，依舊是中型公司行列。雖然規模稍稍大于wm娛樂，但整體狀況依舊是同一級別的兩家公司。

    目前，rbw娛樂活躍在第一線的歌手就只有mamamoo和另外簽約的單人女歌手洋蔥；另外還有一個四人組男子歌唱組合vromance，但成績平平，幾乎是查無此人的狀態，更多還是為電視劇演唱原聲帶。

    不過，當下歌謠界偶像歌手泛濫，練習生不值錢，哪怕是沒有任何資金支持的超小型經紀公司也能夠找到多位練習生，而頂尖三大經紀公司的話，旗下練習生恐怕都是三位數來計算的，多如牛毛。

    當然，三大經紀公司練習生的淘汰率也特別高，然后，這些被淘汰的練習生又前往其他經紀公司繼續練習。

    順帶一提，“produce-101”的樸志訓，曾經就是star-museum的練習生。

    wm娛樂是一個特例，李元敏不喜歡聚集一大堆練習生，然后浪里淘沙，他們往往是走精益求精路線，雖然也有小部分練習生的來來去去，但大部分情況，一旦進來公司，就可能在這里一路走到出道。

    八月，on/off剛剛出道，在他們身后的練習生，還不到十個，而且幾乎全部都是女生，正在準備下一個女子團體組合。

    像rbw娛樂那樣，動則三十個五十個練習生，一般中型經紀公司都能夠拿得出來。

    安惠真也知道李容夏是在開玩笑，跟著輕笑了起來，“但也正是因為練習生眾多，所以競爭更加激烈。”

    話語之間，有些唏噓。

    大型經紀公司，資源豐富、訓練系統，但僧多粥少，練習生時期就已經要廝殺得你死我活；小型經紀公司，資源欠缺、條件辛苦，但練習生之間彼此團結、惺惺相惜，往往沒有那么多狗血，氣氛更加和樂。

    當然，這也不是絕對的；而且，不管大型公司還是小型公司，都各有利弊，整體而言，大型經紀公司還是占據絕對優勢，如果可以的話，練習生們也渴望前往大型經紀公司，只要能夠堅持過浪里淘沙的前期階段，成功幾率也就扶搖直上。

    真正讓安惠真唏噓的，并不是競爭激烈的優勝劣汰，而是光鮮亮麗的舞臺太過耀眼絢爛，以至于讓人們忽略了聚光燈之外的無盡黑暗，練習生階段就被埋沒被折戟的年輕人，是一個無法想象的數字。
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