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    她也不知道自己的事傳回公司沒有，看沈總的表情，應(yīng)該是沒有的吧。

    沈躍搖了搖頭，滿臉遺憾地說道，“唉，這樣的話，那真是太可惜了，”

    抿著嘴沉吟兩秒，隨后抬起頭看著她，“既然是家里的原因，那我也不好繼續(xù)挽留你，這樣，等下我讓碧茹給你拿一份離職申請表，你填一下，先給陸總簽個字，然后交給我就行?！?

    “嗯，”周娜點了點頭，又問道，“沈總，之前試用期到的時候，我還在外面出差，沒有辦轉(zhuǎn)正手續(xù)，試用期的話應(yīng)該不需要等一個月吧？”

    沈躍笑著搖了搖頭，“不用，所謂的一個月，是勞動法里面規(guī)定的最長通知期，從員工提出離職申請之日算起，以上級批復(fù)的工作截止日為具體離職日，但最長不得超過一個月，到了一個月之后，哪怕公司不批，員工也可以自行離職，而且公司不得以任何理由和任何方式克扣員工工資，

    反過來公司解聘員工也一樣，必須提前一個月給出書面通知，如果要求員工馬上走人，可以與員工協(xié)商，補償一個月工資作為代通知金，但是代通知金是勞動法里沒有的，不具備合法性，要是員工堅持要求工作完一個月再走，公司也不得刁難，只是這種情況幾乎不會出現(xiàn)，沒有人會放著白給的錢不要，還死心塌地去上班的。

    至于你的事，如果陸總批準(zhǔn)你今天離職，我今天就可以讓碧茹給你辦理離職交接手續(xù)，就算陸總不批，按照公司規(guī)定，試用期的離職通知期是三天，三天之后你也可以走人。”

    “明白了，”周娜深吸一口氣，笑著點點頭，“謝謝沈總。”

    沈躍抿嘴微笑，“不客氣。”

    看著周娜拉門出去，沈躍長嘆一口氣，唉，不知道重新招的客服主管，有沒有她這個水平啊。

    摸出一支煙點上，還沒等煙霧吐出來，楊勇這家伙又賊兮兮地溜了進(jìn)來。

    拉開椅子坐下，剛準(zhǔn)備說話，這時林碧茹捧著一堆零食走了進(jìn)來，“打擾一下，給你們拿點吃的，邊吃邊聊哈?！?

    說完將零食放下，揮揮手飄了出去。

    沈躍一手夾著煙，翻了翻桌上的零食，挑了一塊棗糕拆開，看著楊勇笑道，“你沒在外面吃東西，找我有事?。俊?

    “嘿嘿，”楊勇干笑兩聲，看了看外面，然后壓低聲音說道，“剛才周娜來找你，是辭職的嗎？”
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