第(1/3)頁 龍芷羽當然就是把空姐空乘訓練的那套拿來用了。 當初在03高爾夫班上就用過。 其實等同于軍訓。 用紀律化的訓練重新塑造這些家伙的社會屬性。 這幫散漫的高職生,就是欠收拾。 而且還有個最大的隱患。 當趙德柱火箭般升天以后,周圍的雞犬們真的浮躁起來了。 只要是在大公司大企業里面干過的,都會明白這種感覺。 一個部門里本來沒有那么多想法,還能相安無事。 現在大家合伙跟著趙德柱做出了點成績,開始出現很多論功行賞或者占山為王的機會了。 肯定會隨之產生各種浮躁、攀比心態,極大影響到工作。 從一開始楊倩、黃盼盼那邊就有點失衡。 好不容易調整下去,馮曉婷又面對陳燕玲多少有對比。 男生們有點愚鈍,其實對趙德柱是個好事兒,這會兒還不會來爭奪。 女生們聰慧機靈,可她們的淺薄底子又不夠保持心態。 很多中下層團隊部門容易出問題,就是這樣來的。 也就陳燕玲的心態有點底氣,所以趙德柱才會覺得她難得。 可他都不知道這其中的區別在哪里。 還只會用男女之間那套來強壓。 遠不如龍芷羽這種大企業出來的看得清。 其實她才應該算是職場老油條。 處理得簡直絲毫不帶煙火氣。 通常部門領導只要發現這種苗頭,直接空降個老資歷來,就能把這一切消弭于無形。 所以她把自己空降過來唱黑臉。 給趙德柱保駕護航。 讓他當那個熱情洋溢被人感恩戴德的領袖。 龍芷羽自己來招人恨。 總經辦、財務部、加上電商組一共七八十人吧。 從第二天一早就開始嚴格集訓。 跑步、列隊、練習體形體態,三個不同團隊之間相互競爭比賽。 總經辦和財務部人少,合起來對抗電商組。 每天早上和午飯后花一小時集訓。 起碼持續半個月的時間。 不服從不參與,那就從這幾個部分滾蛋,繼續去當自己那個混日子沒希望的高職生。 同時把薪資水平定下來。 總經辦每人六百塊基本月薪,開始學基本的辦公室文字處理、文件整理,學會報告文書那一套流程做法。 里面又分成實習助理、行政助理、商務助理、秘書等不同級別的職務。 財務部則從周夢霞開始帶頭,必須在限定時間內考證拿財務資格,能源專業里面就有財務培訓專項,不少財務部的學生也是從那邊來。 但老師教得吊兒郎當,哪怕學了一兩年的財務生也水得很。 反倒是周夢霞這舞蹈專業的,從寢室那邊拿了財務書籍,在硬著頭皮啃。 趙德柱只會用感情籠絡,急了就罵人。 這方面跟他多少歲的靈魂都沒關系,不會就是不會。 第(1/3)頁