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    聽到安雨嘉這么說。

    丁躍倒是感覺有些意外。

    想不到長安集團竟然這么積極，國慶節假期這才剛一結束，就已經準備好了汽車工程師團隊來自己的霧城文理大學，這個效率可以說是杠杠的啊。

    不過話說回來了。

    長安集團這些年來的業務逐年下滑，作為長安集團的汽車工程師們，拿到手的錢和福利，肯定是根業務掛鉤的，那也是逐年下滑。

    能夠有這么一個來霧城文理大學的機會，作為長安集團的汽車工程師們，肯定是權衡利弊之后，很積極的想要來霧城文理大學擔任汽車工程相關專業的老師的。

    畢竟霧城文理大學是民辦高校，給出的福利待遇肯定是相當不錯的，而且霧城文理大學與長安集團是深入合作關系，這批汽車工程師們不但可以繼續在長安集團擔任原來的職務，還可以在霧城文理大學再擔任老師這一職務。

    何樂而不為呢？

    其實對于長安集團的汽車工程師們來講，這種事情是有前例可以參考的。

    那就是霧城醫科大學、霧城中心醫院的醫生教授們，他們就是“雙重身份”，甚至是“多重身份”啊。

    以霧城中心醫院為例。

    不少霧城中心醫院的醫師，都是霧城醫科大學的教授，同時去年也有不少去到了霧城文理大學，作為霧城文理大學醫學院的老師和教授。

    “安總，長安集團的這一批汽車工程師，一共有多少人？”

    丁躍好奇的看著安雨嘉問道。

    這個事情丁躍還是很重視的，因為這一批汽車工程師對于自己的霧城文理大學來講很重要。

    有了他們，自己的霧城文理大學可以培育出更多的汽車工程專業的優秀學生，屆時組建自己飛躍集團的汽車研發部門，就有足夠的底氣了。

    新能源電車在未來是一場大戰，現在丁躍已經拿到先機了，既然如此，后續肯定要跟上才行，否則的話，幾年過后，這個先機優勢或許就蕩然無存了。

    因為丁躍也說不準國內外的科研機構什么時候在技術層面上能夠實現石墨烯的量產，但目前為止肯定是只有自己一家的。

    “丁校長，長安集團第一批汽車工程師，一共有十二人?！?

    安雨嘉回答道。

    緊接著，安雨嘉將手中的一份文件夾里面的一張a4紙抽出來，遞給了丁校長，并說道：“丁校長，這是名單?！?

    丁躍接過名單，認真的看了看，然后點頭道：“很好，這一批長安集團的汽車工程師來了之后，學校這邊立刻給他們安排入職手續，汽車工程專業今后就交給他們來帶了，我希望可以在一年之內看到成果?！?

    現在機械系的汽車工程專業里，學生人數其實還是蠻多的。

    這得益于機械系本身的學生人數基數很大。

    畢竟，機械系可是霧城文理大學的王牌級院系，從第一年之后，第二年，第三年所招的學生人數，那都是呈指數級上升的。

    “好的丁校長，這些我會跟后勤部，行政部那邊協調好?！?

    安雨嘉點了點頭，回答道。

    這個事情既涉及到了飛躍集團這邊，又涉及到了霧城文理大學內部，所以安雨嘉需要跟學校的行政部門、后勤部門進行協調，爭取早些讓今天來的這一批汽車工程師們入職霧城文理大學。

    “這個楚總工，就是長安集團的汽車設計總工程師嗎？”

    丁躍看這名單上十二個人里面最顯眼的那一個名字，叫做楚健南。

    這個名字丁躍有點耳熟。

    此前丁躍在了解國內的汽車行業的時候，似乎在某篇文章上面看到過“楚建南”這個名字，而且就是跟長安集團有關。

    “對，就是長安集團赫赫有名的楚建南楚總工。”

    安雨嘉點頭道：“我上次見到過這位楚總工，他對于汽車行業未來的發展，也是十分看好新能源汽車?！?

    “那就好，楚總工是個人才，一定要把他留下來?！?

    丁躍這話的意思很明顯了。

    現在楚總工帶著汽車工程師團隊來霧城文理大學，是因為霧城文理大學跟長安集團的合作關系。

    以后，丁躍顯然不會將主要精力放在長安集團身上，那么到時候就要讓楚總工他們做出選擇了，是繼續留在長安集團，還是加入飛躍集團的汽車部門？

    毫無疑問，其實這就相當于是“挖墻腳”了。

    但沒辦法，未來國內的新能源汽車領域，要做大做強的話，終究是有一些車企要犧牲的，雖然或許可以做到百花齊放。

    但飛躍集團必然是這個行業的領頭羊。

    屆時但凡是有點雄心壯志的汽車工程領域的人物，估計都會選擇飛躍集團。
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