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第34章 完善學校教職工團隊-《從冒牌大學開始》


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    “我贊成,我跟老黃負責行政和后勤,教學管理這一片的話,確實需要一位有經(jīng)驗的教務(wù)主任。”徐斌點頭道。

    “那阿斌,招聘有資歷的教務(wù)處主任這件事情,就交給你了,咱們盡快組建完整的校領(lǐng)導班子。”招教師和教學有關(guān)的工作人員,這一片主要是徐斌負責,丁躍就讓他盡快招聘到教務(wù)處主任。

    “行。”

    “除了教務(wù)處主任之外,宣傳部、財務(wù)處、學生會等也要盡快組建起來。”

    “明白,我負責后勤這塊,已經(jīng)把宿管部完整組建了。”黃友杰匯報了一下自己的工作概況。

    徐斌作為行政負責人,下屬的部門比較多一些:“我這邊財務(wù)處工作人員還不夠,財務(wù)處主任也暫時還沒有人選,宣傳部倒是差不多了,人事部門也快了。”

    “好,以后霧城文理大學官博的賬號,斗音官方賬號等,都交給宣傳部來運營。”

    丁躍不準備自己親自運營霧城文理大學官博這些自媒體賬號了。

    按理來說這些自媒體賬號本來就該宣傳部門運營負責。

    之前一直都是丁躍在用賬號發(fā)微博做宣傳搞熱度,那是因為宣傳部門還沒有組建完成,這活兒自然也就丁躍親自上了。

    現(xiàn)在校領(lǐng)導班子擴建工作進行得差不多,自己作為校長,只需要負責統(tǒng)籌霧城文理大學的發(fā)展建設(shè),位居幕后即可。

    黃友杰和徐斌兩位副校長,負責兩塊大區(qū)域,作為丁躍的左膀右臂。

    下屬的學校各個部門負責人,比如教務(wù)處、宣傳部、財務(wù)處、宿管部、學生會等,都要招聘任職相應的管理人才。

    這些管理人才的招聘工作,從開學招生后的第二天,其實就一直在進行。

    但直到現(xiàn)在,都還沒有完全招齊。

    畢竟連學校的所有專業(yè)班級的外聘教師,都還沒有徹底的招齊。

    “阿斌,學校各部門的負責人招聘工作得抓點緊了,不然等學生們軍訓完正式開學后,咱們學校人手不夠,到時候連教學工作都運轉(zhuǎn)不起來。”

    丁躍囑咐了一下負責招人的徐斌。

    “好,躍哥,我接下來把重點工作放在這上面。”徐斌認真的點頭道。

    九月軍訓結(jié)束后,十月可就要正式開始教學工作了,時間緊迫。

    丁躍拉出系統(tǒng)虛擬界面看了一下。

    【霧城文理大學】——

    校長:丁躍

    等級:籍籍無名

    學生:9612人

    教職工:377人(約需500人)

    目前教職工的招聘工作已經(jīng)進行大半了,不到一萬人的學生,大概只需要500名教職工的樣子就足夠了。
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