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    從中午到晚上，林承宇就簡單扒拉外賣了事，其余時間都在忙著熟悉公司，熟悉財務狀況，考慮該如何接軌工作。

    另外他給了李明華團隊個秘密任務——調查取證，去摸清楚公司內部派系關系，梳理出那些企業蛀蟲。

    等到八點鐘后，他才約了幾位管理層去吃飯。

    林承宇其實對原班人馬興趣不大，但是目前人手稀缺，只能矮個子里選將軍，先應付著，等以后人到位了再看。

    三位副總年紀比林承宇大了一輪，所謂人老成精，他沒有讀心術，自然也無法段時間看出誰是真心，誰總在忽悠。

    但并不妨礙他，表現出了一種年輕人該有的浮夸，喜歡場面，喜歡奢華，講究派頭……這三個副總心思各異，開始想著自己的操作了。

    林承宇心里也想著，誰最用力賣弄小聰明的，誰最耗費公司資源來拍馬屁的，就先從他身上開刀！

    這場老板和老總們談笑風生的飯局，因為眾人喝彩而多喝了兩杯的老板，快到十二點鐘了才終于結束。

    他們一口一個董事長當心身體，各種噓寒問暖送他去旁邊的萬豪酒店。

    林承宇在電梯口拒絕他們再送了：“都回去吧！以后也別再整一群大老爺們光喝酒吃菜吆喝的，多沒意思！”

    “是是董事長，我們知道了！”

    “下次咱們再來過！”

    他們紛紛笑著，心里都有計劃了。

    電梯門關上，上樓。

    林承宇表情恢復了平靜。職場交際這么多年，這點酒不至于醉了滿嘴胡話，逢人一套是基本功，說白了企業也是個大江湖。

    新老板想要駕馭所有人不容易，這就是他不喜歡沿用舊將，更喜歡自己篩選提拔干將的原因。

    還是得自己選的才舒服啊。

    回房睡覺，手機鬧鐘再響起已經是早上八點十分。

    關了鬧鈴，頂著睡眼惺忪爬起來，打開窗簾看看外邊車水馬龍。

    早上這個點到處都是忙忙碌碌的上班族，公交站的人山人海，地鐵口的密密麻麻，紅綠燈路口長長的堵車隊伍，生活都不容易。

    這一對比，林承宇感覺自己能在五星級酒店里發號施令的日子蠻好的，能悠哉想著往后要裁員多少，該怎么整頓公司，該怎么多賺幾千萬。

    因為當老板的辛苦，永遠都是值得的。

    當員工的苦才是真的苦逼，你辛辛苦苦努力工作，最終你的老板坐上了勞斯萊斯，老板兒子開上了法拉利，你卻只加了兩百塊工資。

    他回到床邊拿起床頭電話，電話另一頭接聽的是一位嗓音有些甜美女士：“早上好林先生！有什么可以幫助您的嗎？”
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