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    唐一松覺得自己可能要早禿了！

    跟著新老板，工作起來也太刺激了點，認認真真做的游戲無人問津，瞎胡搞的游戲，居然還真有人來玩了。

    但是唐一松一點也不高興，他做了這么久游戲，就算是沒成績，好歹也鍛煉出了一點見識。現在游戲里面是有人，但是自己想留住這些人，那就得費點勁兒了。

    因為這是一個連平衡都做不到的游戲啊，人家來玩就圖的是個新奇爽快。

    所以你地圖總得多開點吧，讓喜歡到處探索的人多跑幾天，你的怪物總得再多點，讓人砍起來更爽快點，那些亂七八糟的知識題，也要增加更多的趣味性，讓人愿意多研究一下吧？

    可是限于這年頭的電腦配置，游戲資源包就不能太大，該壓縮的就得壓縮，限于這年頭的網絡速度，傳輸的數據還要盡可能的保證大多數不會卡頓……

    可是公司里就這么點人，老板也沒有加人的意思……

    很難！

    關鍵是老板的態度他們很清楚，游戲就是玩，游戲公司自然也是玩票性質的，他們要想保住飯碗，就得更努力點。

    為什么要保住飯碗，他們也說不清，工資雖然不算行業最高的，可是老板給的壓力也不大，從來不催促他們。游戲里掙的那點錢，老板也不在乎，現階段能掙到的那一點基本都給他們發下來了。

    而且他們也找到了點樂趣，那就是虐！

    老板不給他們壓力，可是他們總覺得老板的態度就是虐他們的。于是他們必須轉移壓力啊，那好吧，他們干脆抱著惡趣味搞出來一些高難度題，用來虐玩家的，隨即發現一些人把這當成了挑戰，那就繼續。

    實際上是相互的，玩家們把難題解決之后，很快就容易傳播出去，所以必須不斷地推陳出新。這一刻還是制作者們虐玩家，下一刻就變成了玩家虐制作者，來啊，互相傷害啊！

    不知不覺，彼此就沉迷其中無法自拔了。

    游戲的人數增長也不快，進來的人都是好奇，大多數是在游戲的熱度起來之后進來蹭個熱度，看個熱鬧。有些人進來就研究題目，有些干脆花點錢往下看看，就這么慢慢的，游戲也算穩下來了。

    總之一切還算行，就是一群人不斷的搞創新，搞的相當的累。他們覺得自己這么搞下去，要不了多久就可以直接去考研究生了！

    辛苦是辛苦的，不過也有那么點樂趣，工資還可以，老板又不天天盯著，這工作，好像有點不舍得丟了，那就只能自己給自己找壓力，繼續干。

    萬一將來火了呢！

    ……

    唐一松這伙人自然不知道，在這個奇葩老板手底下干活，境遇也是千奇百怪的。

    比如在黃土溝里種樹的李大乾。

    這位李經理現在的日子過得有點太好，以至于讓他有點不踏實，所以都有點不太敢出山溝溝了。

    誰想到辛苦工作幾十年沒獲得過的尊敬，在辭職換了工作之后，忽然就得到了呢！

    現在市里的人隔三差五就往他這跑，他很想搞個像樣的房子來接待，可是和幾個公司派來的技術員商量，人家都是冷冷淡淡的，表示這些事兒都是你的事兒，你看著辦。

    李大乾很想一狠心，來一個我看得蓋幾座高樓大廈，可他沒那個膽識。

    大半生的工作經歷，讓他早已經習慣了謹小慎微。現在越有人來捧他，他表面越來越淡然，其實心里也就越來越慫。

    是對老板的慫。

    神奇的老板也不來搭理他，偶爾能打通電話了，匯報完工作老板也很少說別的，不說好也不說壞，大多就是問一句有困難沒有，別的話基本沒有。

    他哪知道自己的老板很少親自帶人，根本學不來他所知道的那些‘打雞血’‘灌雞湯’，又或者是給壓力什么的。

    反正在趙總的心里，你盡管干，干的好了將來多發錢，干不好了我換人。

    不怕換不來人，實在不行，不用人也行——趙總就是這么有底氣，不用活人還能省工資呢！
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