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    斐樂趕緊道，“對！先說這個，我們已經商量過了，雖然你的合同要到明年到期，但是出于今年奪冠的表現(xiàn)，新合同續(xù)約兩年，工資將給到年薪一千萬，要知道很少有隊伍會給輔助這樣工資的！

    至于兩年期的合同，對于duplg你現(xiàn)在的名氣而來，甚至比前面一千萬的年薪還值錢。”

    weixiao在旁邊打感情牌，“我可以保證，這個薪資已經是很好的了。當然，外面戰(zhàn)隊肯定能給的更多，但是我相信除了we，應該也沒有隊伍適合你了！

    而且只要洗液和ystic再留住，我們明年成績最少也有個國內冠軍！只有兩年的中期合同，到時無論續(xù)約還是轉會，主動權都在你手上！”

    簡祐休假在家時自然思考過自己新的薪資，成名多年的uzi年薪大概在一千萬以上兩千萬一下，老板給她的一千萬年薪確實挺合理，尤其是只簽兩年而不是常規(guī)三年，充分展示了俱樂部的誠意。

    成名選手和新人選手不同，成名選手更期待短期合同，這樣才能通過轉會期提高身價，而新人選手則更多期望簽長期合同以保證自己的穩(wěn)定收入。

    她點頭，“我的合同沒有太大問題，之后再找律師看一下就行，不過洗液哥和ystic哥到底怎么回事？”

    老板斐樂道，“咳……這也是我們急著找你的原因。薪資并不是他兩犯糊涂想要離開的原因，最起碼不是主要原因……

    ystic是他妻子希望他能回韓國，多和家人待在一起。

    至于洗液，他的想法，一是已經拿到世界冠軍，沒必要再留在we，想嘗試更多的可能。二是覺得經過世界賽最后一局讓位置到輔助后，在簡祐你面前就再沒有打中單的信心了……”

    簡祐道，“這幾個理由聽起來都挺奇怪的。”

    出于起家經歷，斐樂并不是喜怒無形于色的企業(yè)家，當即攤手吐苦水道，“是吧！哪有這樣的嘛！冠軍隊伍第二年幾乎解散，豈不是和三星一樣了，人家解散是因為不可抗元素，我們這雙c離隊，也太……太離譜了……

    到時候官宣出來，恐怕不用其他隊伍施力，自家粉絲都要沖了官博。”

    簡祐淡定問，“那，我們明年怎么辦？”

    “這個，首先是要留下洗液和ystic，既然不是薪資的問題，那就肯定有辦法挽留……”

    “所以我們希望，簡祐你可以幫我俱樂部勸說洗液和ystic，有你的幫助，應該還有回轉的余地。”

    簡祐心中想著，留下雙c自然最好，不過如果戰(zhàn)隊能引援到更強的選手。

    比如搶到早有轉隊傳聞的ig選手jacklove，或者買到同樣瀕臨解散的韓國grf中單，再或者挖來tes戰(zhàn)隊中單knight，那就更棒了。

    we最近資金充足，絕對有引進強援的能力。

    既然不用擔心后續(xù)找不到強力隊友，那么既然隊友要離開，她個人也挺尊重他們的想法。

    于是簡祐推辭道，“我沒有勸說的能力啊……想留住他們，恐怕還是得俱樂部加錢才行。”
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