第(1/3)頁 中午在趙剛家里吃飯,韓琳對于姜小白照顧的可謂是無微不至。 吃過飯以后,姜小白和趙剛進了書房聊龍鋼改革的事情。 其實趙剛對于龍鋼的改革早就心里有底了,和姜小白聊也只不過想看看姜小白的看法罷了。 姜小白也明白的很,聽的多說的少,不過偶爾說一句,卻也能夠讓趙剛有種恍然大悟的感覺。 讓趙剛看著姜小白滿是欣賞,他也理解周老大為什么會對姜小白發出邀請了。 說實話,這樣的人才,真的要是能夠回到龍鋼,當個廠長助理協助自己。那龍鋼的改革肯定要順利不少。 不過趙剛沒有開口,首鋼的周老大邀請都沒有讓姜小白動心。 更何況,龍鋼了,龍鋼和首鋼比起來還是有一些差距的。 再說了,從閨女趙心怡哪里了解到姜小白的經歷以后,趙剛就明白姜小白這個年輕人的野心了? 單從前途來說,現在的姜小白就是一家玻璃廠的廠長,雖然說不是一個大廠,但是寧為雞頭不為鳳尾,姜小白的起點還是很高的。 就這么發展下去,未必比回來當一個廠子助理差。 更何況,趙剛也能夠看的出來,姜小白可能真的就無心在國內發展,這也和姜小白上次的危言聳聽思想一致。 “你覺得目前龍鋼的主要問題。或者經營方面的主要問題是什么?” “經營方面主要是產量,各家鋼鐵廠,首鋼也好,龍鋼也好,政府每年的生產指標在不斷的下降,直接就限制了企業的產量,現在普遍的現象是,想買的買不上,而鋼鐵廠明明能夠生產出來,可是卻不敢買。” “其他方面呢?比如激發工人的生產積極性?” “這方面是一個循序漸進的過程,想要改變工人們這么多年往常的習慣,或者準確的說是觀念。不是一朝一夕之間的事情。至于方法首鋼就是一個很好的例子,當然了您要是不嫌棄,大興玻璃廠的改革方案我也可以給您一份,讓您做一個參照……” 這邊姜小白和趙剛兩人在書房里相談甚歡,另一邊趙心怡的房間了,韓琳也在和趙心怡聊著。 “這個姜小白真的挺不錯啊,優秀,”韓琳說道。 “嗯,對了,媽,過兩天我想出去一趟。”趙心怡說道。 “出去一趟,去哪?” 第(1/3)頁