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    并且這個計劃在被提出來之后，更是被各種補充，給描述形容得是有理有據(jù)，令人覺得頗有幾分可信度的樣子！

    就在這種網(wǎng)上這種污蔑是炒作的說法似乎有愈演愈烈之勢的時候，終于有一名天辰影視公司的員工忍不住站了出來！

    他在網(wǎng)上發(fā)出了自己的一篇長微博，詳細介紹了天辰公司里的一些情況。

    他指出，原本天辰影視公司因為經(jīng)營不善，確實是已經(jīng)快要瀕臨倒閉了，甚至拖欠了兩個月的工資都開不出來給他們這些老員工。

    不過自從葉天葉總收購了公司之后，就進行了一系列的改革計劃，重新把天辰公司發(fā)展成了一個朝氣蓬勃生命力旺盛的公司。

    天辰影視公司里比較好的一點就是，它的員工基本上都是一些年輕人。

    年輕人誰又甘心這么碌碌無為的一輩子呢，在生活壓力越漸加劇、生活節(jié)奏奇快的今天，每個年輕人都希望自己能夠盡可能地多賺一點錢。

    但是原本在一個影視公司里當一個普通的小職員，又能賺到什么錢呢？

    他們需要的僅僅就是干好自己的本職工作，拿到一份固定不變的薪水，然后在下班之后再去想別的辦法賺些外快。

    不過在葉天收購了天辰影視公司之后，他們單調(diào)且一成不變的生活便很快出現(xiàn)了一重又一重的挑戰(zhàn)！

    在天辰公司里的工資績效，不僅是跟每個員工的崗位息息相關(guān)，而且他們在規(guī)定的工作時間之外加班，也是按照雙倍底薪的薪資水平去計算的！

    這樣一來，不少的員工都會主動要求加班，按照996的工作模式去奮斗。

    通常來說公司應(yīng)該是五點半下班，可是加班到七點以后，公司就會提供免費而豐盛的自助餐，讓員工吃飽吃好的同時，讓他們可以省下一筆晚餐費用。

    同時如果加班到九點之后，就能再享受到公司從五陽市里的高檔甜品店中特別訂制的夜宵甜品。

    那些甜品每一份的價格都不便宜，對于月薪普遍在四五千左右的影視公司員工來說，平日里也少有舍得去吃上一次的時候。

    然而就是平時想都不敢想的奢侈品。

    然而這些統(tǒng)統(tǒng)都是公司出錢，免費為員工們提供！

    葉天這個鼓勵員工加班的福利制度，充滿了人性化的考慮，一點也不會像別的公司那樣，強迫你996加班不然就辭退的那種。

    而且更讓人不敢置信的是，如果員工們加班到了十點之后，重頭戲就來了！

    在天辰影視公司的上一層，葉天特別建立了私人泳池和ktv房，然后拿來當做加班的福利之一！
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