第五百二十三章 國美商行-《上門豪婿王銳衛清怡》
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按照公司總部決議,委任業務部二組王銳,擔任組長職務,特此通知!希望王銳再接再厲,為公司做出杰出貢獻!
“當組長了啊。”王銳早有預料,也不用怎么麻煩,直接搬去了組長辦公間——這是業務部的規定,只有組長和副組長有自己的獨立辦公間,普通員工都是集中辦公,隔斷辦公位,算是一種形式上的象征。
委任一位新組長,本來算不上什么大事,然而現在的時間有點兒不湊巧——快春節了!
在炎夏,春節是最重要的節日,任何大公司,大企業,對年終獎的評測,基本都和業務成績掛鉤,也要綜合考量職務……正常情況下,職務越高,年終獎越好,一旦成為組長,所有組員的業績都會給組長加分。
換而言之,只要成為組長,一般情況下,年終獎比任何普通員工都要好!
“新組長果然是王銳!”業務二組私密聊天群里,6名員工比吃了蒼蠅還難受,滿嘴酸話:“看吧,就知道他昨天請客吃飯沒那么簡單!天底下哪有白吃的午餐?拿人家的手短,吃人家的嘴軟!現在好了,人家當組長了,咱們都不好說什么,真晦氣!”
濃妝艷抹的中年婦女,梁淑儀,除了剛剛開除的副組長吳慶明,二組就屬她的業務最好——如果沒有意外,組長的位置就是她的希望最大,可是現在已經板上釘釘,王銳成了新組長,她徹底沒戲了!
“誰讓人家有后臺呢!”梁淑儀在群里發消息,洋腔怪調:“咱們這些草根,和人家怎么比?眼紅也沒辦法,最多去爭取副組長!副的和正的能比嗎?年終獎還不是從咱們身上刮油水?有關系就是好啊,一單業務就成了組長,真牛!”
另一名男員工,最年輕的趙海,也發了一條消息,字里行間都透著不服氣:“公司不是說了嗎,提拔新人,重視年輕員工——我不比王銳年輕啊?!自從組長去了總公司,咱們小組的業務最差,王銳當了組長又怎么樣?就那一單業務,據說還是后臺給他幫了忙,以后總不能一直讓后臺幫忙吧?你們服不服?反正我不服!”
“我也不服!”二組年紀最大的業務員,40多歲的劉長利,平時很少說話,這個時候也忍不住了:“他要是真有本事,就去把國美商行的業務談下來,那我就心甘情愿的認他這個組長,不然他就是關系戶,就是靠后臺,就是個純廢物!”
國美商行!
在臨盤市附近,國美商行是最大的連鎖醫藥超市,經營范圍非常廣,包含醫藥,保健品,化妝品,日用配飾,名牌包包……尤其是化妝品和保健品,銷量比很多藥店都大,是最難啃的硬骨頭。
因為——國美商行已經和琺國的一家保健公司合作了七八年,建立的是獨家合作協議!想打破這種合作關系,可能性微乎其微,關系到違約金,賠償金,還有人際關系方面的各種事情!
從天王醫藥臨盤市分公司成立到現在,至少派出了二十多個業務員,從普通員工到組長,甚至連業務主管趙松水都親自去了好幾趟,無一例外,全部被國美商行拒之門外!
“國美商行……”王銳坐在組長辦公間,看著從抽屜里找出來的舊檔案,咂吧咂巴嘴唇,微微一笑。
有點兒意思!
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