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    第三天一整天，吳鵬帶著他們去市里的幾家合作方，以及汽車協會跑了一圈。

    第四天上午，王權單獨找陸岳濤聊。

    “王總，你們這樣認真負責，搞得我很慌張啊。”陸岳濤寒暄了幾句之后就半開玩笑的說。

    “有什么好慌張的？”王權笑說：“你們的準備工作很專業啊，我做過不少投資，很多公司，包括一些現在赫赫有名的公司，最初和你們相比，那都是草臺班子。”

    陸岳濤點點頭，這里面要得益于吳鵬和米琪兩人。

    不過他說的不是這個意思。

    沒有和idg合作過，所以看他們對公司信息的了解如此詳細，陸岳濤不太確定，如果接受他們的投資，idg會不會插手公司管理？

    “那倒不會，除非你們有需要我們幫忙之處，我們才會考慮。正常情況下，會不定期要求你方提供企業經營現狀相關報告，作為投資方，我們當然要了解我們企業的發展，知道我們的錢都用在了哪里。”王權說。

    “這當然沒問題。”

    “陸總，有兩個問題，我來之前一直很好奇。”王權說。

    陸岳濤知道，這是他們考察的最后一項，輪到‘拷問’自己了。

    “請說。”

    “我聽說，吳總曾經因為個人的問題，給貴方帶來了不小的損失？”王權說。

    “貴方這兩個字不太合適。”陸岳濤笑笑：“吳鵬的個人問題，并沒有給汽車之家帶來損失；當時的情況是，他的行為，導致了我另外一個項目出現一些問題，可是，他在那個項目并沒有任何獲利和義務。這是要分清楚的。”

    “那你對他沒有一點兒處分嗎？”王權問。

    陸岳濤微微一笑：“米琪之前問過我類似的問題。她認為，應該有明確的獎懲制度，哪怕是做給下面人看，也要表面上做一下。這當然是對的，不過，我想，既然我才是制定制度的人，那么我就對制度，有最終解釋權。”

    “您怎么解釋呢？”王權道。

    “我的思想可能有點傳統。”陸岳濤淡淡的說：“我允許下級犯錯誤，因為沒有人會永遠不犯錯誤。相比之下，我更看重這件事的性質。如果他是有意為之，或者屢教不改，那么小錯也是大錯，反之，吳鵬的這個錯誤，并非他個人意愿，是個意外，而他在汽車之家的工作，從始至終，直到現在吧，我基本都是滿意的。對于他這個層級的下屬，我更愿意用比較彈性的方式來管理。”

    王權沒有對陸岳濤的話給予任何評價，只是聽完后點點頭，又問：“那如果我方愿意投資，貴方拿到這筆錢，會做什么呢？”

    “一小部分用來改善辦公條件、員工待遇，回饋股東和管理層，畢竟人是要看到希望，不斷有物質激勵的。”

    頓了頓，“大概20%到30%吧，剩下的，視具體資金多少，我想在北上廣三處，開設辦事處，把業務拓展到大城市。事實上，后續的資金，大部分都會用來在全國各大城市開設分部。”


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