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    無論什么權力體系中，人事權和財權都是重中之重。比如一個地市的新任市委書記，要在當地貫徹自己的執(zhí)政意圖，就務必要在人事權和財政權上著手，組織部長和財政局長，總要先拉一個過來才能說做事。

    只要人事權和財權掌握在手里，李鋒和陳秀媚就不用擔心建筑公司這架馬車會在自己手里翻車。

    除了藍萍和張燕外，現場最懵的恐怕要屬嚴玉龍和程新建這兩個部長兼股東了。

    怎么回事，吳有天和馬志寬這兩個人怎么就走了？他們一點消息都沒聽到。

    看到李鋒和陳秀媚離場，兩人趕緊跟瘋狗似的擠開人群追了上去。

    “李總陳總，到底是怎么回事啊，吳副總和馬部長兩個呢，他們怎么突然離職了？”

    李鋒瞥了他們一眼，沒搭理他們，對張燕說道：“張部長，你是人力資源部部長，你跟他們解釋。”

    然后和陳秀媚頭也不回上樓進了自己的辦公室。

    張燕知道這兩個人接下來也要離開公司，再也耍不起部長和股東的威風，便不咸不淡說道：“嚴部長程部長，上午的時候，吳副總和馬部長已經來公司找過兩位老總了，他們的股份都已經交割，現在跟公司已經沒關系了。”

    “什么！”兩人差點沒嚇得摔倒在地，吳有天和馬志寬這兩個貨，不是說好了要攻守同盟嗎，怎么出了這樣的大事都沒告訴他們。

    “張部長，李總是用七折收下他們手里股本的？”嚴玉龍帶著不敢相信的語氣問道，張燕搖頭：“不是七折，是六折，因為李總昨天說了，過了昨天就六折，過了今天中午十二點就五折，依次遞減。”

    說著她看了眼腕表：“哦，現在都下午三點鐘了，嚴部長和程部長要是想交割股份的話，只能五折了。我建議兩位快點，李總說了過時不候的，要是股權書成了廢紙一張兩位部長就太虧了。”
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