第(2/3)頁 其實aimee也不是不想發表意見，而是她真沒有任何經驗，不知道該想什么、說什么。 見到她那個樣子，gerry帶著十二分的忐忑出發了。這次打假是在近郊，線人已經把造假地點摸得清清楚楚，gerry和相關執法部門已經商量好了出擊方案，一切按計劃進行。gerry發現這個aimee在現場的表現，一點不像第一次見這種場合的，鎮定自若、進退自如，不僅僅沒拖后腿，甚至還悄悄提醒他注意周圍環境的細節。 比如，她小聲告訴gerry：晾在陽臺上的，有女人和小孩的衣服，說明這制假現場，可能連地下小工廠都算不上，是非常簡陋的作坊，里面還住著家屬。僅僅是有女人，還不用考慮太多，但如果有小孩，能不能盡量考慮到孩子的感受，不要現場動靜太大，嚇著孩子。gerry覺得她雖然很細心，但多慮了。這些犯罪分子，在做壞事的時候，就沒有考慮過他們孩子的感受，當場被抓，也是天經地義的，真正圍攻的時候，現場會非常混亂，哪里顧得上讓孩子看不到或者看不清楚這種小事。gerry沒有吱聲。 一切按計劃進行，有人去敲門、門開后，先是兩三個人進去，等他們來不及關門的時候，大批圍捕人員進場。客廳里，果然有一位婦女，懷里抱著一位嬰兒、身邊還有一位兩三歲的小男孩。aimee眼疾手快地沖到小男孩身邊，蹲下來拉著他的手說：“寶寶，跟阿姨到這邊來找個東西好不好？”把小男孩拉到了掛著蚊帳的房間。那位婦女瘋了似的追進來，以為寧芫要搶她的孩子當人質。aimee看到她一過來，就趕緊把她拖進房間，關上門，微笑著握了握小男孩的手，對她說：“讓男人們在外面算賬，你和孩子不要出去，就呆在這里。寶貝們沒必要知道這些大人在干什么，對吧？”那位婦女馬上明白了aimee的用意，不再說話。 aimee走出房間，帶上門，外面已經打作一團。拳腳聲、呵斥聲不絕于耳。她貓著腰火速轉移到靠門的位置，打架肯定不是我能參與的，我先確保自己的安全和最佳視角。攔在門口，至少可以在需要的時候馬上從外面關上門，并按gerry交代的，用帶著的鎖鎖上，讓他們跑不掉，等增援到了，再替他們開門。 這個制假點就是家庭作坊，客廳和房間都擺開了工作臺，老板和工人的戰斗力都不是很強，沒多久，全部被銬上了，老板畢竟是老板，還在不斷用腳踢執法人員、試圖逃跑，他越這樣，越被執法人員反擊。那位婦女抱著嬰兒出來，隨手關上房門，確保大孩子不出來，非常淡定地說：“你們抓就抓吧，別嚇著孩子就行。”gerry他們帶上老板和所有現場工人走了，他心里知道，在這之前的圍剿中，通常都是第一時間把全部人都帶走，再分門別類處理，該抓的抓、該放的放，而這一次，他提都沒提那個老板娘和孩子。 出過幾次任務后，aimee漸漸總結出了品牌方參與打假時，起的作用及相應要做的工作。她認為從管理角度，應該術業有專攻，品牌方的角色是協調和跟進，沒必要深度參與執法全過程，她把整理的品牌公司打假專員崗位說明書，和gerry反復確認核對，gerry也覺得這樣理清楚后，他和各合資公司的溝通會更容易、得到的支持會更到位、各自的配合度會更高、不像以前，每家合資公司既想找他打假、又怕跟著他出任務，總搞得別別扭扭、尷尷尬尬的。 接下來aimee開始物色誰比較適合接手這項工作。在她和雷粵兒、sally商量時，雷粵兒只思考了幾分鐘，就說：“魏紅適合。”sally把aimee擬定的崗位說明書給魏紅看后，魏紅也對這個工作性質欣然接受，她早就聽聞總部gerry是非常年輕有為、英俊正氣的警察，她覺得作為軍人出身，能和警察出身的人一起去做這樣捍衛正義的工作，比做賣貨有意義多了。李普頓總算有了打假專項負責人。 剛剛理順打假，justin說的特別行動組就開工了！ 接下來的日子里，aimee開啟了瘋狂出差模式，除了李普頓marketing的工作，優家總部的特別行動組，開展一系列有代號的行動。總部要求每位成員都要簽署保密協議，對自己過去、現在、即將要去哪里出差，任何人、包括家人都不能透露。aimee經常只在出發前和爸爸媽媽說要去出差，去的地方會不方便聯系，一回來會立刻打電話。幸虧相對比較人性化的是，幾乎每一周到十天左右，就能返回各自所在地公司三五天，和外界保持著正常的接觸頻率。 這些行動，就是一場接一場的并購。有成功的、有夭折的，在最后結果確定前，每個人的行蹤，都可能在向競爭或談判對手泄漏信號，所以只能絕對保密。gupta都被通知：aimee加入了總部項目，直接向總部匯報，不需要向他報告行蹤。每次回到廣州的時候，gupta會開玩笑：“我感覺你要飛走的時間越來越近了，不過，你千萬要等到我任期到了，你才走啊。”是的，這么多年了，和gupta的溝通，已經默契到了無需語言，只要望一望彼此就心領神會，而且，老板人也越來越溫和，再也不用對下屬發脾氣，每次出差，下面一群精兵強將把市場管得妥妥的，大老板出場只需要和客戶微笑、握手、sayhello。 第(2/3)頁