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    “院長，劉老師，這三個家伙都搞定了！”韓俊舒了口氣。

    劉會計笑了笑：“韓董可真是厲害，一分錢沒花，三言兩語就把他們打發了，看著真解氣！”

    韓俊連忙告罪：“劉老師，折煞我了，叫小韓就成。”

    肖鳳霞笑了起來：“談工作的時候稱呼韓董也沒錯，你再具體說說接下來校廠改制復工這塊怎么落實？”

    韓俊早就想好了：“馬上春節了，我計劃盡快招聘原有職工，讓大伙也能安安心心過個年。

    不過丑話說在前頭，勞動合同中包含有一個月的試用期，不合格的人員按照規章制度一律辭退。”

    韓俊有同情心，但他絕不當爛好人。

    因為很多員工在校廠上班多年，大多養成了偷懶耍滑的毛病，如果不從開始就嚴格要求，這個隊伍會逐漸爛掉。

    肖鳳霞深有體會，當初紅紅火火的校廠淪落到資不抵債，全員下崗，到處都是問題。

    韓俊肯定知道問題根源，所以提前打了預防針，召回職工的通知和解說的工作韓俊委托自己做，是基于雙方的默契。

    肖鳳霞點頭，爽快地答應下來：“好！改制是大勢所趨，大鍋飯混日子的思想要不得，我會給他們解釋清楚的。”

    關于和食品系合作建設實驗室的工作，兩人也達成一致，由肖鳳霞牽頭，約定三方會談。

    韓俊走后，劉會計感嘆道：“真不敢相信，這孩子做事有板有眼，比很多成年人都穩重，院長，您可真是慧眼識珠啊！”

    肖鳳霞搖搖頭：“穩重嗎？他的膽量可不小，元旦和同學去央工挑戰，即興創作的作品竟然被央工收藏了！”

    劉會計吃驚道：“真的？那可太讓人意外了，不過這也算為學院贏得榮譽了吧？”

    肖鳳霞笑著說：“是呀，對方常院長親自打電話過來褒獎，說是咱們藝術系新生既朝氣又有活力，倒是把汪院長弄的挺尷尬的～”

    會議室里隨即發出一連串歡樂的笑聲。

    ……

    四五六三天，是藝術系文化課考試的日子。

    除了葉雯婕等少數幾個學霸，大多數學生都烤成焦炭了。

    六號中午，韓俊考完最后一門英語，除了26個字母沒寫錯，其他全靠蒙，判定自己多半是過不了關……

    隨后電話鈴響起，艾小米來電：“韓董，聯想投資的朱總到了！”
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