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    對外，寧衛民算是千方百計讓游客們滿意了。

    對內，他同樣也沒忽視基層工作人員的心態和感受。

    說實話，人情世故爛熟于心的寧衛民，其實非常能夠體察民情。

    對需要面對的現實情況，他心知肚明。

    除了齋宮的職工是有豐厚獎金拿的，沒什么牢騷可發。

    其他的人，無論是天壇公園一方，還是服務局抽調的老字號職工，又或是來支援的民警。

    有誰是愿意離開家人，大過年的跑到這兒來挨凍受累來啊？

    沒錯，這年頭講究奉獻精神。

    而且既然端著鐵飯碗，對有些攤派性質的任務也沒法推諉。

    可要說這些不得不來應差的人心里不埋怨，不抵觸，那是不可能的。

    所以為了保證內部團結，調動工作人員積極性。

    考慮到游園會的工作勞動強度太大，又是節日里勞作。

    在年前，寧衛民就主動和天壇公園和服務局征詢，說想從齋宮陳列館的賬上劃撥一筆專款。

    好為這些方便大眾的基層工作人員提供一定的物質補償，以慰其心。

    他拿出來的具體章程，就是對天壇公園和服務局所抽調來的，所有為游園會忙乎的職工。

    在三天春節假期內，每天現場給每人發放五塊現金充當勞務費。

    此外，每人每天還有一盒八達嶺香煙，一包半斤的雜拌糖可領，作為過年的小禮物。

    等到過了三天春節假期之后，因為到了正常上班的日子，勞務補貼會降到兩元一天。

    不過煙糖還是照舊天天都有，一樣可以領取。

    這個舉措太有誠意了，天壇公園和服務局當然沒有不答應的道理，那簡直就是歡迎至極啊。

    于是本應該很棘手很難辦的事兒，一下就變得好辦了。

    大部分被領導點名，或者抓鬮征調來的人，在知道了有補貼之后。

    不情不愿的心氣兒立刻來了一百八十度，至少是認為來了也不吃虧。

    本來嘛，這年頭大部分人的收入是死的。

    同一階層的人與人之間，就是有差距，頂天了也不超過十塊錢。

    干上十五天，就能額外到手小一個月工資了，誰能不動心啊？

    春節是不能陪伴家人了，可事后還能補休啊。

    拿著這小四十塊錢給老婆孩子買點什么不好啊？

    攢錢買家電的過程，都會因此大大縮短哪，誰還能不樂意啊？

    更何況還白落一條半香煙和好幾斤糖呢，那也是錢啊。

    于是情形陡然逆轉，像有些沒被攤上這碼子事兒的人，還反過來對能來的人心生羨慕呢。

    尤其是家境困難的一些人，居然還有主動求領導，希望能把自己加上，或者頂替別人來加班的呢。

    如果沒達成所愿，甚至有人還酸溜溜的為此抱怨領導不公，私下里罵街生悶氣的。

    說白了，這就是錢能通神啊。

    寧衛民的不小氣，直接就讓壞事變成好事了。

    至于民警們，當然是不可能拿勞務費的。

    為此，寧衛民還得靈活應變，把給予民警們的禮物做了一下升級處理。

    除了每天的煙糖可以給民警們照發之外，他額外增送每位民警一條希爾頓香煙，一瓶法國白蘭地。

    要知道，這年頭的舶來品的意義可不同，誰拿著洋煙洋酒都足可以好好顯擺一番的了。

    所以盡管寧衛民在民警們身上花的錢，其實比其他人還少了一些。

    但仍然讓民警們相當驚喜，就沒有人不高興的。

    此外，就連給區分局送的錦旗，以及對各方各面領導表達的謝意，寧衛民也都想到了。

    安排得是滴水不漏，八面溜光。

    但這就是題外話了，在此無需多加贅述。

    總之，在寧衛民精心又貼心的籌措下，他的游園會可謂天時、地利、人和俱全。

    無論對外還是對內，基本上都達到了一種比較理想化的運作狀態。
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