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    周佳穎出去找了一天的工作，回來時似乎心情還不錯。

    “怎么樣？”秦兵隨口問，他知道這種單位如果不是附屬學校安排或關系進去得有多難。

    “找到了。”周佳穎回答，她往沙發上一趟，似乎今天累壞了：“濟安醫院合同工，非編制，先實習醫生做起。”

    “那挺好的啊。”秦兵很高興，濟安醫院那是江海集團旗下最好的醫院了，高中同學葉潔就是在那里。

    周佳穎也沒有再多說什么。

    次日。

    秦兵去中藥館配了中藥，兩個月一個療程，這些配方都是秦天仙畢生的積累。

    打包好之后，親自送去了副董事長的家里。

    時間很快就到了選拔副經理的日子。

    企業管理與監督部門少一名副經理，趙良和秦兵是兩名候選人。

    晉升是大事，有嚴格的規章制度和流程。

    公司安排了兩個人，對兩人的業績，品德，主管力，團隊影響力等做了詳細的調查。

    蘇總主持晉升會議。

    人事部門的顧經理做了對兩人以往工作的整體報告，得到了大家的一致認可。

    一番討論之后，需要眾人一些簡單的表態，最后表決。

    “我覺得秦兵更適合，在上次查藥事件中，他頭腦清醒，邏輯縝密，一絲不茍，公司需要這樣的人才。”不出所有人的意料，果然蘇總支持了秦兵。

    這讓坐在一邊的秦兵信心大增，同時趙良的臉色難看。

    對于一把手的建議，一般下屬都是支持的，誰敢不支持，不就是和蘇總做對？

    但是就是有人提出了異議，這個人就是趙俊杰。

    趙俊杰趙經理沒有說秦兵的不好，他說了趙良好的地方：“我覺得趙良更適合副經理，因為他有非凡的主管能力，做事強硬，這對于以后落實執行政策會更好。”
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