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    外賣市場一片繁榮，所有人都看好這一領域，現(xiàn)在想進場已經(jīng)晚了。

    最主要是陳東成也沒那個資本去燒錢，這幾家在這個時期燒的錢，和滴滴不相上下。

    是真正的bat三巨頭在玩耍，其他小朋友只能靠邊站。

    陳東成瞄準的是即時配送領域，準確來說是以達達為模板。

    不過名字有變化，公司的名字叫曹操速達。

    中午找個餐廳，帶著魏子良他們吃一頓，表示感謝。

    下午回到環(huán)球中心，陳東成就見到了獵頭公司推薦的人選。

    “周少華，麻省理工物流管理碩士，在硅谷甲骨文做過產(chǎn)品經(jīng)理。”

    陳東成看著獵頭公司提供的資料，觀察著眼前的周少華。

    他個頭不高，一米七五左右。

    身穿拉夫勞倫藍白條polo衫、青色牛仔褲，腳踏新百倫運動鞋。

    無論怎么看都不是很出奇的一個人，但在陳東成眼中卻截然不同。

    人物：周少華

    技能：企業(yè)管理專家（3%），物流專家（25%）

    “我想聽聽你對即時配送的看法。”

    陳東成把獵頭公司提供的資料合上，放到身邊。

    周少華身板挺直，直視陳東成道：“外賣這個賽道，如今主要的玩家還是阿貍和藤訊。

    雖然這兩家支持的外賣平臺，各自都組建了配送團隊，但在我看來眾包模式依然大有可為。”

    “隨著外賣平臺燒錢補貼的越多，外賣行業(yè)進入飛速發(fā)展階段是必然的。

    他們原有的配送團隊，根本無法滿足訂單急劇增加而導致的配送需求。

    這種情況下，我們要是成立眾包平臺。

    他們?yōu)榱私鉀Q自身運力不足的問題，一定會轉移一部分訂單給我們。

    只要能從他們平臺獲得一些訂單，足夠我們度過初期發(fā)展階段。”

    所謂眾包平臺，就是以眾包的方式利用社會閑散人力資源，解決o2o最后三公里的即時性配送難題。

    不過眾包模式的定位就是兼職性質。

    平臺的約束和管理并不強，像一些比較崇尚自由的人，比較喜歡這種工作方式。

    “最后一個問題，你怎么解決騎手不足的問題。”

    周少華有備而來，侃侃而談：“我會去兩個地方招人，一個是配送站點、肯德基、麥當勞等有配送隊伍的門店門口。

    另一個則是城中村、工廠等附近，這種有電動車、能做兼職的低收入人群聚集的地方。

    等把攤子支好，我就會讓人打開廣播，扯開旗子。

    上面寫著日收入150元，送洗衣粉、油、米之類的。

    到時候地推們就會拿著小喇叭嘴里喊著：安裝app就可以帶東西回家。”

    誒，這個主意還真不錯。

    不可否認，這些東西對低收入群體的誘惑還是蠻大的。

    周少華注意到陳東成的眼神變化：“開始的話，我打算讓地推人員先帶配送員去接單。

    等配送員熟悉了流程了，能確保送好，把口碑傳播之后。

    這塊區(qū)域所有有配送能力的人就會加盟進來。”

    “嗯，你對薪資待遇有什么要求？”

    周少華一怔，這才意識到對面那位是對自己滿意了，連忙開口說：“行業(yè)標準就行，初創(chuàng)公司的待遇差點，我也能接受。”

    “月薪五萬，房租公司報銷，配一臺寶馬五系，這個待遇還可以吧？”

    周少華連忙點頭：“您這個待遇，是我遇到所有公司中最優(yōu)厚的。”

    薪水對周少華而言是一種認可方式。

    他最需要的還是獨當一面的機會，要不然他永遠只是個副總裁。

    陳東成向他伸手：“曹操速達以后就需要你多費心，公司前期就在環(huán)球中心辦公，明天你就可以入職招工了。”

    周少華心里感慨陳東成的雷厲風行，連忙和陳東成握手：“好的。”

    “走吧，我?guī)闳ヒ娨娫偅院竽銈兒献鞯臋C會不少。”

    陳東成帶著周少華去見了曾一鳴，兩人握手寒暄。

    曾一鳴一聽周少華做的是眾包平臺，便有些明白陳東成的意思了。

    他打算上線福利社，被陳東成否了好幾次。

    小藍書攤子鋪的那么大，很容易暴露根基不扎實的問題。

    光是配送這一塊，就只能外包給其他平臺。

    有了曹操速達，小藍書完全可以和對方合作。
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