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    “還有，哪怕我們這些都培訓好了，專家也就位了，課程也出來了，現在可以開場嗎？我問問你，我們培訓機構重新裝修了，就空了十幾天就開張，你們摸著自己的良心問問，這樣的情況下甲醛會不會嚴重超標？你們會在家里裝修完十幾天就讓孩子入住嗎？會誘發少兒白血病的，你們難道不知道？！”

    高冷這一次是真的生氣了，聲音很大。

    眾人你看看我，我看看你，會議室鴉雀無聲。

    全國90%的少兒白血病患者都是在裝修后很快入住誘發的，一旦染病，毀了的是一個家庭。

    “雖然如果發病，患者家庭不能告我們，畢竟沒法證明就是我們的裝修導致的原因，而且在這里培訓的時間也很短，造成的影響不會很大。但是你，還有你。”高冷指了指劉經理和另一個經理：“你們兩個都跟著我去日本考察了，你們也看到了，日本僅僅是看到美國出現過吞筆帽引起窒息的案例就讓全國的鼻毛都加了小孔，你們出去考察，學到什么地方去了？！居然在裝修了十幾天后就跟我提出可以開張！”

    劉經理伸出手擦了擦額頭上的汗。

    “一會好好反省！你們幾個，這個月獎金全扣。”高冷看了楊關關一眼，楊關關連忙登記好。

    幾個高管連連點頭。

    “還有個事兒要說一下。”高冷深深吸了一口氣，緩了緩情緒：“楊秘書，  你記錄一下，星光集團那么多員工都有小孩，我看到很多次有些員工接了小孩一起來上班，尤其是小學生的孩子，三點二十就放學了，上次我要你統計了一下人數。”

    帶孩子來上班，是很多公司員工都會面臨的問題，尤其是當家里沒有老人可以帶孩子的時候。

    現在小學義務教育學日本的減負，所以三點二十左右就放了學，一些有老人的家長或接回家，或送去培訓機構教寫作業，但是這些都要建立在有老人的前提下，畢竟培訓機構也不能沒人陪著，孩子一般就一個，怕被人販子拐走，也怕調皮的孩子自己四處亂跑。

    記者這個行當雖然很自由，一般在早上開了早會后就各忙各的，很多采訪完后可以回家寫稿。可星光集團的員工那么多，并不是每一個都是出去外采的記者，還有絕大多數是如同其他上班族一樣早九晚五上班的。一些沒有老人幫忙的小夫妻不得不在讓校車把孩子送到自己上班的樓口，在三點多后帶到公司來上班。

    這幾乎是在每一棟寫字樓都會頻繁發生的現象，一些老總仁慈，會睜一只眼閉一只眼，而更多的老總是不允許的，畢竟孩子嘛，總有熊的時候，調皮的時候會影響其他員工的工作，于是只能偷偷摸摸地帶著。

    在星光集團，這種現象也很是常見。

    尤其是如今的星光并沒有購買樓盤，辦公面積是有些擁擠的，一些員工帶孩子來上班就更影響工作了。

    “對，上次我統計了一下，目前在星光集團總部上班的員工里，沒有老人陪同孩子，不得不帶孩子上班的員工有五十五人，基本上都是小學生，到了初中的，都可以自己回家了。”  楊關關說著翻了翻資料：“這五十五人里，有十來個主管，更多的是三十五六歲的普通員工。”

    高冷拿過數據看了看。

    “這樣，我們星光集團樓下那層公司正好搬了，我們租下來，一半給員工作為工作場地，現在有些太過擁擠，另一半……”高冷的手在桌子上敲了敲：“另一半改成星光集團內部的職工親子工作室。”

    職工親子工作室？

    眾人好奇地看著高冷。

    “職工親子工作室，也引進我們帝國娃娃的教育，主要的服務方向就是我們星光集團有孩子的員工，從六個月開始，只要是真的沒要老人幫忙帶孩子的員工家庭，我們審核了通過之后，在孩子放學了后就可以直接來我們的職工親子工作室呆著，請各個年齡層的老師帶著他們做下家庭作業，等員工下班了，就可以跟著一起回家了。”

    “還沒有上幼兒園的孩子，也可以留在這里，招募一些育兒師，幫忙帶著。能帶著孩子來上班，那肯定是沒辦法了，有難處了，公司得幫。”

    “那價格呢？”楊關關問道。
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