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    直播平臺公司不是什么大公司，在寫字樓只有600平米的辦公區，一共有三個部門，運營部，技術部，以及簽約主播的法律部。

    三個部門運功在一個大環境下一起辦公，連排辦公桌，電腦和工作間滿是雜物，環境也還行，只不過在王凱眼里，稍微有點臟亂差。

    此刻，員工們畢恭畢敬的站在工作位前，目光炯炯的看著王凱等人蒞臨檢查。

    平老板逐一介紹了運營部和技術部的員工，甚至還有兩個美女主播，拿著鮮花獻給王凱。

    “這兩位是平臺的當家花旦，都是小網紅，不過她倆人氣很高，很多平臺都花百萬年薪挖她們呢。”

    平老板侃侃而談，把公司里最好的一面展示出來。

    王凱轉了一圈，不得不說，小公司就是小公司，居然連老板辦公區都跟員工們在一起，甚至會客室都是臨時的，這么看來，還真是不成氣候呢。

    “王總，這就是我們的平臺，您看，現在正在直播，這是我們的女主播，才藝表演，唱歌的。”

    就見屏幕前，一個穿著低胸裝的美女主播，擠眉弄眼的正在唱《小雞快跑》。

    隨著她的搔首弄姿，偶爾有看客打賞游艇或者送個火箭。

    平老板又說了一些平臺充值機制，講的是口若懸河，還讓人把報表拿過來，王凱只看了一眼就交給身邊的陳亞楠，他對充值機制是毫無興趣。

    陳亞楠看了數據報表，無奈苦笑，但并不拆穿謊言。

    充值打賞機制是有返利的，比如電子貨幣，沖一萬送一萬的代金券，而且還給主播們返還百分之幾的打賞利潤。

    就像是吃回扣的機制，真正盈利，是無法達到五五分成的。

    只不過平老板有意隱瞞行業內幕，陳亞楠不說破就是了。

    就在大家還在了解的時候，忽然，門口進來一個漂亮的女主播，一進門就喊道：“我要見大老總。”

    眾人循聲望去，兩個員工急忙迎了上去，連說帶勸的要把美女拉出去。
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