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    在看我app的換臉，以及更高級的變妝換裝功能里，都離不開一項關鍵的技術，那就是數字圖像處理技術。

    在app獲取了用戶的外貌和體態信息后，想要獲得看上去真實的換裝效果，就得利用數字技術對圖像進行處理，最終合成用戶滿意的視覺特效圖。

    這一部分技術，他們公司其實根本沒掌握，全靠小丸子提供的數字圖像處理程序來完成。

    現在孟曉白打算，深挖這一部分技術，讓它成為公司的又一大數字技術業務。

    想到就做，孟曉白一番準備后，便立刻召開管理層會議，宣布這一決定。

    人事部立刻給我找人，圖像處理技術能力過硬的。技術相關人員也準備好，我會專門成立一個圖像特效工作室，就叫深空數碼工作室，負責研究數字圖像處理視覺特效這一方面。

    沒有人有異議，畢竟這項技術的確也是公司現在所需要的。

    數天后，深空科技有限公司人事部。

    一位年僅二十八歲，卻頭發有些發白，發際線岌岌可危的男子坐在面試者的位置上，等待hr的詢問。

    吳炳輝先生是嗎？面試官問道。

    是的。吳炳輝點點頭。

    面試官再次看了一眼簡歷，說道：你從事圖像技術相關行業已經有六年了，資歷很深，其他條件也不錯。我有一點想問你，你在上一家公司做的很好，都已經是部門負責人了，為什么會選擇離職呢？

    提到這一點，吳炳輝臉上突然就有些不自然，他頗為尷尬的說道：幻影視效公司也很不錯，就是工作強度太高，壓力太大，所以我才辭職。

    面試官不太滿意著這個回答，做計算機相關工作，工作壓力，加班簡直是家常便飯，需啊員工有很強的承受能力。
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