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    溫曉光自然說同意，x事業部本來就是鼓勵員工創新，經常有十幾個人一個小組就會合起來開發什么產品，

    如果成功了，品質還錯，可以獲得公司的流量資源，如果一看就是垃圾，那就是掃它進它該去的地方。

    有的時候溫曉光不能盡數都能審閱每一個項目，這就是公司大了，難以顧得全。

    部分項目的開發，投入了人力、財力，然而曉光都不知道他們在做什么。

    這在某種程度上是激發了創新，但也是一種浪費和管理的缺失。

    所以溫曉光也在和黎文博討論，設立一套層級化的流量賦能模式，即一開始先給你200個人的推廣，效果不錯，就給1000人，效果再不錯給3000人，

    這個過程有上有下，也相對公平些。

    技術上也不難做到。

    大概不久之后黎文博就會將這一套東西細化然后在x事業部施行，既保護了創新，也達到了管理。

    微拓的未來大概會有很多款app，一家巨頭總是這樣的，溫曉光覺得通過對微信和今日頭條流量的有效利用，分層考核，應該會有不錯的效果。

    砰砰。

    通完電話在思考的時候，溫曉光忽然聽到有人在敲他的窗戶，一個面容姣好的高個子女孩，大冬天的穿的也不多，雙手捂著件外套把身子抱著。

    此時用手示意他把窗戶放下來。

    完全的陌生人。

    “怎么了？”溫曉光按了調下車窗的按鈕后問道。

    女孩聲音甜美，一臉可憐的說：“你好，打擾你了。我在這等朋友，但是穿的太少了，凍得我發抖，我看你停在這兒，方便讓我坐里頭暖和暖和嘛？我朋友馬上就到了，拜托拜托。”

    溫曉光一愣，是他今天開的車太好了？

    但也不過是寶馬七系而已，頂配200多萬，又不是自己那輛蘭博基尼，能有這樣的效果嗎？

    “先生，拜托你了！我不知道今天這么冷，穿的太少了，我能坐后邊兒不？保證安靜，朋友來了就走。”

    溫曉光說：“我是很想幫你，不過我馬上就要上去赴一個飯局……”

    前幾日剛剛下雪，這天氣的確是冷，凍的她瑟瑟發抖。

    “算了，你打開車門吧，坐到后邊兒。”

    姑娘欣喜，“謝謝你，你人真的太好了。”
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