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    他在出獄之后，非常積極的找工作，全然把過去自己在大銀行本部當過課長的輝煌是徹底扔掉，繼而是要從小公司的基層職位再干起。

    “我承認，自己確確實實地不如小林清志。他要是不出類拔萃，老大你也不會把我們集團最核心的業務交由給他來主持工作。

    現如今，丸之內的硬金資本雖說還沒有到享譽全球的地步，但在整個日本已經是聲名鵲起了。”宮崎龍井有一說一道。

    “你敢于承認自己的不足和不如人是你的優點所在。就算讓你回總部來工作，也必然會安排一個部長的職位給你。你覺得自己最適合干那一個部門的工作？”岸本正義不急不慢道。

    宮崎龍井知道，不是他想干那一個部門就能夠干那一個部門。自己最中意的莫過于人事部。可是，現任人事部長是高橋和也。

    即便對方不是會長的發小，也根本搬不動。高橋和也極其出色的工作是完全能夠讓人信服的。

    哪怕自己萬一之中真得了人事部長一職，也不敢保證自己就比對方會干得更加出色。

    最可能會出現的狀況就是人事部的人眾不服自己的同時，就此也同高橋和也結下了仇。

    現任行政部長是大田飛鳥。她可是公司最初草創的元老之一。雖然她老說自己愛拍會長的馬屁，但是兩人之間可沒有任何的積怨和過節。

    不但如此，他們還算是在同一個陣營和派系里面。曾經，大田飛鳥在集團高層會議上面還替自己說過好話。

    于公于私，宮崎龍井都不會覬覦行政部。何況行政部在她的領帶下，各項工作也做得很好，被安排的井井有條。

    他琢磨來琢磨去，不無覺得財務部是一個肥缺。現在而今眼目下，財務部長一職仍舊是空缺當中。

    即便如此，一直在主持財務部工作的副部長松本光司是在積極爭取當中。希望通過自己出色的工作來贏取會長的最終認可，以及對他的部長一職正式任命。

    宮崎龍井當下想到松本光司這一個人屬于既沒有在集團內部有什么像樣子的資歷，又無什么背景和根基。自己就算鳩占鵲巢，也不會在日后過多好擔心一個什么麻煩。
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