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    “嗯，我們就業中心每介紹成功一個員工，會給這邊提供二十塊錢的返回金。這個…..”

    真的跟這邊的人事部負責人聊起業務的事情后，就不單單是印象好就行，那還需要很多技巧。

    有的人甚至還要給他們小小的暗示下，有好處拿。要不然這些人跟自己合作，很難。不過這樣的人反而比較好談下來，只要給好處就行。

    也有腦袋比較木，或者看不上這點好處的人，這樣的人反而還不好談。因為得把住他們的心理，還得讓他們滿意。

    有些人什么想法，劉暢自己也不明白，他只是按照自己的理解去琢磨這些人的想法，然后盡力把自己的業務談妥。

    無法滿足的人那就不浪費時間了，因為沒有繼續談的必要。

    讓劉暢意外的是，竟然沒人懷疑他的就業指導中心的合法性，似乎這些人默認就把就業指導中心當成公家的機構。

    而他們工廠員工的招聘，給就業指導中心這邊一些份額，在這些人眼中也不是什么很重要的事情，反正他們自己招工也要招。

    再說指導中心這邊終究是公家的機構，大部分工廠的人事這塊的負責人，都是內地人在任職，他們對于公家這邊，一向都比較弱勢。

    如果自己不配合就業中心這邊，也擔心就業中心這邊給小鞋穿，二十塊錢一個人的好處雖然不多，到總比沒有好。

    這是想的好的人，也會有比較貪的人，嫌好處少了。這時候不少男的為了進一個好廠，給幾百塊錢好處費的也有，劉暢這里的二十塊有點少。

    只是劉暢打出來的旗號太大了，那些人沒摸清劉暢的來路也沒那么囂張，不會明著要更多的好處。

    在這種氛圍下，劉暢第一天出來談業務比較順利，沒有碰上什么離奇的人，而他一口流利的粵語也起到了功不可沒的作用。

    一天轉了下來，劉暢就拿到了七八家工廠的合作意向，以及幾份工種的百多個人手的需求。

    有這個在手，加上自己這邊之前的一些資源，劉暢對自己的就業指導中心這邊越發有信心起來。

    “劉暢，我跟你說，我今天接了五個人開單介紹工作呢！”

    而在店鋪那邊，張雪今天竟然接到了五個單，掙了五百塊錢。

    她接到單后特別的高興，迫不及待的就呼了劉暢。

    張燕給她的呼機，她直接拿給劉暢用了。

    她自己在店里，有電話，用不上這個。

    這讓劉暢迫切的感覺到，自己的錢真的不夠多。

    他現在最需要的是一部手機，方便隨時聯系。

    還需要一輛車，出去談業務的時候很方便。整個香山的版圖不小，靠坐公交車跑每個鎮的話，比較耽誤時間。

    而這些，這時候都很貴，他手上的這點資金遠遠不夠。
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